Работа и вакансии в мвд

Чем отличается милиция от полиции

В начале своего становления советская милиция представляла собой народное ополчение. Сотрудниками становились добровольцы, на которых были возложены функции царской полиции. Личный состав был разношерстным, в структуре отсутствовала монолитность, действия милиционеров нередко носили оттенок самоуправства и вседозволенности.

Со временем эти недостатки были частично устранены, чему особенно способствовало создание многоступенчатой образовательной среды, состоявшей из школ милиции, юридических институтов и институтов МВД.

К началу 2010-х с ростом транснациональной преступности российская милиция стала объектом критики со стороны российской общественности и иностранных экспертов. Реформа МВД 2011-2012 гг. была направлена на решение назревших вопросов и преобразование устаревшей структуры в соответствии с нормами отечественного и международного права.

Деятельность органов правопорядка в России теперь регулируется федеральным законом «О полиции», который шире, больше и подробнее своего предшественника. Его содержание более гуманизировано, в нем отсутствуют туманные и неоднозначные формулировки.

Деятельность органов правопорядка регламентирована ФЗ «О полиции».

Основополагающими принципами работы для сотрудников МВД должны быть публичность, беспристрастность, законность, соблюдение прав и свобод человека. Таким образом ведомство пытается вернуть поддержку и доверие общества, которые были окончательно утрачены в постперестроечное время.

Стать сотрудником полиции может любой гражданин России, отвечающий следующим требованиям:

  • одобрение со стороны врачебной комиссии;
  • возраст от 18 до 35 лет;
  • служба в армии (для мужчин);
  • отсутствие судимости;
  • наличие поручительства со стороны действующего полицейского с опытом службы 3 и более лет;
  • прохождение тестов на наркотическую, алкогольную и т. д. зависимости.

Контроль за деятельностью органов правопорядка возложен на общественные советы, которые следят за условиями содержания заключенных в местах лишения свободы, а также за действиями сотрудников полиции в отношении прочих граждан, в том числе подозреваемых по уголовным делам.

В отличие от милиционеров, полицейским запрещено бить человека резиновой дубинкой по ключице, шее, голове, половым органам, животу, в область сердца, совершать множественные удары в одно место.

Порядок трудоустройства в полицию

В отличие от трудоустройства в другие государственные структуры, на работу в полиции не проводятся какие-либо конкурсы на замещение вакансий.

Исключение составляет трудоустройство на государственную гражданскую службу РФ. К таковым должностям относятся вакансии в образовательных, научных и научно-исследовательских центрах, входящих в структуру МВД России.

При подаче гражданином вышеуказанного перечня документом органами полиции проводятся необходимые проверки на соответствие заявителя требованиям выбранной должности.

Также, гражданин в ходе проверки проходит несколько процедур:

  • Медицинское освидетельствование, в ходе которого определяется соответствие здоровья требованиям к занимаемой должности
  • Прохождение тестов на соответствие физического здоровья
  • Прохождение психологической и психофизиологической экспертизы на предмет выявления соответствия гражданина требуемым моральным качества, наличию необходимого уровня эмоциональной устойчивости и прочее.

Помимо прочего, при проведении психофизиологической экспертизы проводится проверка на детекторе лжи («полиграфе») для сведения к минимуму возможных факторов риска. Дело в том, что согласно действующему законодательству, детектор лжи не может предоставлять 100% гарантии в своих показаниях.

Виды

Особенности профессии полисмена

Воспитание начинается с самого детства, и формирование в сознании ребёнка такой важной фигуры как человек, который следит за порядком и за правильностью выполнения всех процессов, является очень существенным фактором в оценке маленьким человеком всего, что происходит в мире. Детям нужно доносить, что главное – это порядок, который должен быть везде: в доме, на улице, в школе и т.д

Задачей наведения порядка должны заниматься специально обученные люди – полицейские. Они должны не дать совершиться преступлениям, избежать проявления хулиганства. Также они обязаны помогать всем тем, кто попал в беду и тем, кому нужна помощь

Детям нужно доносить, что главное – это порядок, который должен быть везде: в доме, на улице, в школе и т.д. Задачей наведения порядка должны заниматься специально обученные люди – полицейские. Они должны не дать совершиться преступлениям, избежать проявления хулиганства. Также они обязаны помогать всем тем, кто попал в беду и тем, кому нужна помощь.

Профессиональные навыки и умения

При поступлении на службу полицейский обязан обладать набором навыков и умений, среди которых можно выделить такие как:

  • высокая физическая подготовка, координация, сила, скорость, выносливость;
  • устойчивость к высокому психологическому напряжению;
  • быстрота принятия решения в сложившейся ситуации;
  • эмоциональная устойчивость.

Личные качества полицейского

Должность полицейского требует обладать определёнными качествами:

  • скорость мышления;
  • развитие логики;
  • грамотность;
  • многозадачность;
  • сосредоточенность;
  • хорошая память;
  • высокая наблюдательность.

Карьера

Карьера сотрудника МВД (министерства органов внутренних дел) очень сложная и многоступенчатая, и зависит в основном от личных связей, опыта, общественного мнения и других факторов, а зачастую, от способностей самого человека.

Места работы

Местами работы сотрудников органов полиции могут быть следующие:

  • дежурные части;
  • районные и областные отделения полиции;
  • ГАИ;
  • изоляторы временного содержания;
  • тюрьмы;
  • органы юриспруденции;
  • суды.

Заработок

Минимальная зарплата патрульных полицейских в России составляет 280 долларов. При этом максимально сотрудники ведомства могут получить 1500 долларов в месяц. Однако не во всех городах страны ситуация одинаковая. Городом с наибольшим уровнем зарплаты полицейского остаётся Москва, что обусловлено более высоким уровнем жизни в столице в целом. Там оклад полицейского составляет 1857 долларов. В культурной столице Российской Федерации, городе Санкт-Петербурге, уровень зарплаты сотрудника Министерства Внутренних Дел уже давно не меняется и остаётся на отметке около 1300 долларов в месяц.

Комментарий к ст. 33 Закона о Полиции

1. Противоправными в значении, которое использовано законодателем в комментируемой статье, действие и (или) бездействие будут лишь в том случае, если имел место не только данный признак правонарушения, но и все обязательные признаки состава правонарушения, а в ряде случаев и состава преступления.

2. Инициатором привлечения сотрудника полиции к ответственности может быть как физическое, так и юридическое лицо.

3. Ответственность — это обязанность претерпеть неблагоприятные последствия за совершение деяния, содержащего состав правонарушения.

4. Согласно ч. 2 комментируемой статьи за совершение преступления ли иного правонарушения сотрудник полиции может быть привлечен к уголовной, дисциплинарной, административной и гражданско-правовой ответственности.

5. К уголовной ответственности, в частности, сотрудник полиции может быть привлечен за получение взятки (ст. 290 УК РФ), злоупотребление должностными полномочиями (ст. 285 УК РФ), превышение должностных полномочий (ст. 286 УК РФ), провокацию взятки либо коммерческого подкупа (ст. 304 УК РФ), нарушение неприкосновенности жилища (ст. 139 УК РФ) и др.

6. На него может быть наложено дисциплинарное взыскание. В соответствии с требованиями п. 13.4 Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации названное взыскание должно соответствовать тяжести совершенного проступка и степени вины

При определении вида и меры взыскания принимаются во внимание: характер проступка, обстоятельства, при которых он был допущен, прежнее поведение сотрудника, допустившего проступок, признание им своей вины, его отношение к службе, знание правил ее несения и другое. При нарушении дисциплины совместно несколькими лицами дисциплинарные взыскания налагаются на каждого виновного в отдельности и только за совершенное им нарушение (с учетом степени вины сотрудника в совершенном проступке)

7. Крайней мерой дисциплинарного взыскания признается увольнение из органов внутренних дел (п. 13.5 Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации).

8. В соответствии с п. 13.9 указанной Инструкции к сотрудникам полиции, имеющим дисциплинарные взыскания, в качестве меры поощрения может применяться досрочное снятие ранее наложенного дисциплинарного взыскания.

9. Инструкцией о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации предусмотрены специальные правила привлечения сотрудников полиции как сотрудников органов внутренних дел к дисциплинарной ответственности. Так, наложение дисциплинарного взыскания за проступки, совершенные во время дежурства, несения патрульно-постовой службы, может быть осуществлено только после смены виновного сотрудника с дежурства, караула, поста или после его замены другими лицами.

10. При привлечении сотрудника к ответственности за пребывание на службе в нетрезвом состоянии необходимо руководствоваться результатами медицинского освидетельствования, а в случае отказа сотрудника от освидетельствования — показаниями не менее двух свидетелей. Получать какие-либо объяснения от сотрудника полиции, предположительно находящегося в состоянии опьянения, до его вытрезвления запрещается.

11. Наложенное на сотрудника дисциплинарное взыскание считается снятым, если в течение года со дня его наложения этот сотрудник не был подвергнут новому дисциплинарному взысканию.

12. Наложенное дисциплинарное взыскание сотрудником полиции может быть обжаловано в суд и (или) вышестоящему в порядке подчиненности начальнику. Между тем подачей такой жалобы не приостанавливается приведение в исполнение наложенного дисциплинарного взыскания.

13. Если в результате незаконных действий (бездействия) сотрудника полиции, к примеру сотрудника вневедомственной охраны, кому-либо причинен вред в виде повреждения здоровья, такой вред возмещается в порядке ст. 1069 ГК РФ за счет казны Российской Федерации.

14. О понятии «выполнение служебных обязанностей» см. комментарий к ст. 43 настоящего Федерального закона.

15. См. также комментарий к ст. ст. 6, 12 — 13, 26 — 28 настоящего Федерального закона.

Историја на професијата

Во всём мире можно встретить людей, представители которых называются полицейскими. Лишь во времена Союза Советских Социалистических Республик (СССР), а также до недавнего времени на территории России и Украины, эта профессия носила название «милиционер».

Как только происходит какое-либо формирование общности людей, сразу же появляется необходимость в тех, кто будет следить за соблюдением правопорядка. В начале двадцатого века за этим следили «жандармы» и «царская полиция», управлялись они революционным командованием и лишь в начале ноября 1917 года был введен термин «милиция», символизирующий народное ополчение, которые было должным образом вооружено, и воспринималось простым народом, как нечто очень близкое к нему.

Поначалу это были обычные отряды добровольцев, которые состояли из крестьян и рабочих, но к концу 1918 года было решено сформировать из этих дружин государственный орган.

професионална одмор

День работника Полиции отмечается в разных странах по разному. На пример, в России он отмечается 10 ноября, и в Украине празднуется 4 августа.

Образований (как стать полицейским)

В разных странах они имеют разные названия. Например, в Соединенных Штатах Америки они называются «академия», а в странах бывшего Советского Союза, они носят название «школа милиции». Для того, что бы ее закончить, будущий полицейский сначала проходит обучение, а затем сдаёт экзамены, которые включают в себя кроме лекционной, также практическую часть.

При сдаче экзаменов проверяются физические навыки студента. На основании этих двух составляющих и принимается решение о принятии человека на работу, либо отказе в этом. Однако всегда остаётся возможность повторной сдачи экзамена и итогового успешного трудоустройства.

Заработная плата полицейского

Как поступить на службу в полицию?

В большинстве случаев при желании поступить на службу в полицию люди предпочитают заранее получить профильное среднее или высшее образование. Это позволит продвигаться по службе без препятствий в виде недостаточного образования. Перед началом учебы стоит хорошо подумать, кем хочется работать, т.к. в Министерстве внутренних дел требуются специалисты различных профилей.

Условия приема на службу в МВД

Чтобы быть принятым на работу в полицию, нужно соответствовать некоторым требованиям:

  1. Возраст от 18 до 35 лет.
  2. Законченное среднее образование.
  3. Соответствие нормативам по здоровью и физической подготовке.
  4. Отсутствие судимостей у кандидата или его родственников.
  5. Прохождение проверки на полиграфе.
  6. Для занятия высоких должностей – наличие профильного высшего образования.

Поиск вакансии

Свободные вакансии можно найти на официальном сайте МВД или на специализированных ресурсах по поиску работы. После подбора подходящих вакансий нужно составить резюме и разослать его.

Можно напрямую обратиться в отдел кадров полиции, где расскажут о свободных вакансиях. Если заявка одобрена, нужно будет пройти медкомиссию и психологическое тестирование. В отдел кадров необходимо предоставить автобиографию. После выполнения всех необходимых процедур кандидатам следует ждать ответа из отдела кадров.

Если есть основания полагать, что отказ о поступлении на службу неправомерный, можно написать жалобу руководителю отдела по работе с личным составом.

Стажировка

После положительного отклика на вакансию потенциальному сотруднику будет предложено пройти стажировку. Ее длительность зависит от того, на какую должность претендует кандидат, и от уровня его образования. Зарплата на время испытательного срока минимальная.

Список некоторых специальностей в МВД для женщин

Если, взвесив все плюсы и минусы работы в полиции, желание проходить службу в МВД осталось, то есть достаточно широкий выбор специальностей. Среди женских профессий можно выбрать более подходящую для личных качеств соискательницы.

Криминалист

Если женщина, которая стремится поступить на службу в полицию, обладает логическим складом ума, внимательностью, аккуратностью и точностью, ей может подойти специальность криминалиста. В его обязанности входит выезд на места происшествий и сбор улик. Криминалисты внимательно осматривают территорию, снимают отпечатки пальцев. В отделе изучают улики и проводят экспертизы. Эта профессия привлекает тем, что содержит исследовательский интерес. Чтобы работать криминалистом, необходимо высшее образование.

Полицейский

Чтобы работать в органах внутренних дел полицейским патрульным или участковым, нужна выносливость и хорошая физическая подготовка. Эта специальность связана с большим риском для жизни и требует наличия стрессоустойчивости. Часто бывает ненормированный график. В опасных для жизни ситуациях может потребоваться применять огнестрельное оружие.

Следователь

Для работы следователем необходимо высшее юридическое образование. Профессия связана с раскрытием преступлений. Специальность подходит тем, кто обладает логическим складом ума, внимательностью, усидчивостью, наблюдательностью, умением сопоставлять факты. Следователю необходимо в совершенстве знать законодательство.

Специалист по связи, информационной безопасности

Для того чтобы поступить в полицию на должность специалиста по информационной безопасности, нужно иметь профильное образование, разбираться в технологиях и программировании

Работа специалистом по связи требует внимательности и усидчивости, важной является способность хранить секретную информацию в тайне

Кинолог

Если человек, который хочет работать в полиции, обладает любовью к животным, подходящим выбором будет специальность кинолога. Эта профессия связана с собаками, которых часто используют во время розыскных мероприятий. Кинолог занимается дрессировкой и сопровождением собак на рабочие выезды.

Инспектор по работе с несовершеннолетними

Инспектор по работе с несовершеннолетними детьми – наиболее подходящая работа в полиции для девушек. Большинство представителей этой специальности – женщины. В их обязанности входит наблюдение за проблемными детьми, проведение воспитательных бесед. Они занимаются выявлением беспризорников и следят за выполнением прав ребенка. Женщины, которые хотят работать на такой должности, должны быть хорошими психологами и уметь находить общий язык с детьми. Работа требует эмоциональных вложений.

Конвоир

Конвоиры работают в тюрьмах. На эту специальность всегда требуются женщины, т.к. обыск преступниц должны проводить люди одного с ними пола. Для профессии конвоира необходимо специальное образование.

Звания и погоны полиции

Все подразделения в полиции оснащены особым видом обмундирования. Ранговые отличия между сотрудниками напрямую отражают погоны.

Знаки различия силовых структур:

  1. Рядовые. Никаких обозначений. У курсантов на погонах стоит литера «К».
  2. Младший начсостав полицейского отделения. Отличительной особенностью являются прямоугольные лычки. Количество значков в виде звезд колеблется от 1 до 3 в зависимости от должностных обязанностей. Прапорщики носят небольшие звездочки, расположенные продольно на погоне.
  3. Средний начсостав. Характерным признаком сотрудников является красная полоса, именуемая просветом. У лейтенантов имеются 3 маленьких звездочки, у капитана — 4. Диаметр значков составляет 13 мм.
  4. Старший начсостав. Нашивки имеют уже два просвета, которые дополнены большими звездами (20 мм). Количество значков меняется от ранга к рангу от 1 до 3.
  5. Высший офицерский состав. Нашивки на плечах без продольных полос красного цвета. На поверхности располагаются только звездочки 22 мм. Должность «генерал полиции» принадлежит единственному человеку в стране — руководителю Министерства внутренних дел. От всех остальных высших чинов его погоны отличаются наличием одной звезды 40 мм.

Погоны и звания.

Расстояния от самого края плечевой нашивки до центра первой звезды и величины промежутков между значками для разных должностей МВД:

  • генерал-майоры — 50 мм;
  • генерал-полковники и генерал-лейтенанты — 25 мм;
  • майоры, младшие лейтенанты — 45 мм;
  • капитаны, лейтенанты и прапорщики, подполковники и полковники — 30 мм.

Промежутки между значками определены еще с советских времен и составляют 25 мм.

Все параметры конфигурации и цветовой композиции погонов регламентируются приказом Министерства внутренних дел. Нарушения регламента приводят к дисциплинарной ответственности.

Должности высшего начальствующего состава

Высшим звеном полицейских органов является генералитет:

  • генерал-майоры;
  • генерал-лейтенанты;
  • генерал-полковники;
  • полковники полиции.

При замещении спец-званий полицейским из офицерского состава присваиваются следующие должности:

  • генерал полиции Российской Федерации;
  • генерал-полковник внутренней службы;
  • генерал-полковник юстиции.

Типовой перечень распределения должностей высшего командного состава утвержден законодательно с 01.03.2011 г. Указом Президента за № 253.

Должности старшего начальствующего состава

Квалификационные требования ко всем подразделениям МВД утверждены приказом за № 521 от 18.05.2012 г.

Люди, занимающие старшие командные посты в полиции, обязаны иметь высшее профильное образование.
Кроме того, учитываются стаж работы на одном месте, служебные навыки и отношение к должностным обязанностям служащих. Акцент на повышение профессионализма полицейских участков делают аттестационные комиссии и центральные СМИ.

К составу относятся:

  • майор;
  • подполковник;
  • полковник.

Должности среднего начальствующего состава

Квалификация работающих в этой группе МВД граждан предусматривает обязательное наличие диплома о среднем профессиональном образовании.

Состав офицеров состоит из:

  • младших лейтенантов;
  • лейтенантов;
  • старших лейтенантов;
  • капитанов полиции (внутренней службы, юстиции).

Должности младшего начальствующего состава

От служащих сержантского звена требуются определенные профессиональные знания и умения

Важной составляющей должностной инструкции является знание Конституции, дисциплинированность и физическая подготовка

К этой многочисленной группе служащих отдела МВД непосредственно относятся:

  • сержанты;
  • старшины;
  • прапорщики;
  • старшие прапорщики (внутренней службы, юстиции).

Должности рядового состава

К рядовым сотрудникам полиции аттестационные органы предъявляют не такие высокие требования, как к высшему составу власти. Достаточно иметь хорошее физические данные и готовность служить Родине. В ряды работников полицейских отделений берут юнош, прошедших службу в армии.

Специальные звания для начала службы в органах:

  • рядовой полиции;
  • рядовой внутренней службы;
  • рядовой юстиции.

Погоны и специальные звания.

Полицейский

«Поработаем?»

С учетом вышеизложенного становится довольно ясно, почему полицейская «служба» с каждым днем все больше превращается в «работу». Сотрудники полиции – обычные люди, которые посещают банки, страховые компании и прочие организации, встречаются с друзьями и родственниками. В подобной повседневной обстановке фраза «Я служу в полиции» звучит довольно пафосно, часто вызывает недоумение у непосвященных людей и заставляет подолгу объяснять, почему правильно говорить именно так.

Кроме того, у каждого сотрудника есть свой распорядок рабочего дня, да и количество повседневной «офисной» рутины заставляет почти каждого полицейского ощущать себя настоящим трудоголиком. Однако есть в МВД немало и тех, кто практически ежедневно занимается строевой и спортивной подготовкой, совершенствует навыки стрельбы и рукопашного боя, выслеживает и задерживает опасных преступников. Именно они с гордостью заявляют, что служат России и закону, и никак иначе.

Что же в итоге? В письменной речи, а также при общении с реальными сотрудниками следует употреблять лексически верную фразу «служба в полиции». В разговорной же при желании можно использовать глагол «работать», однако помните, что не каждый полицейский либо специалист по русской лексике отнесется к этому положительно.

Как устроиться девушке в МВД?

Трудоустройство женщин не отличается от процедуры трудоустройства мужчин. Представительницам прекрасного пола придется пройти те же этапы:

  1. Обращение в отдел кадров и подача необходимых документов.
  2. Прохождение медицинского осмотра.
  3. Прохождение тестирования и собеседования с психологом.
  4. Финальное собеседование с непосредственным руководителем.

Куда нужно обратиться в первую очередь?

Первый пункт, с которого стоит начать трудоустройство, – обращение в отдел кадров МВД. Здесь можно узнать о наличии свободных вакансий, а также, о требованиях, предъявляемых к соискателям.

После того, как девушка выберет подходящую должность, ей необходимо предоставить документы. Полный список необходимых бумаг можно, также, получить в отделе кадров. Как правило, он включает в себя:

  • паспорт;
  • справку состоянии здоровья (физическом и психическом);
  • военный билет (при наличии);
  • документы об образовании (среднем или высшем).

После предоставления всех документов соискательница получит направление на прохождение следующих этапов.

Особенности медкомиссии

Для трудоустройства потребуется отменное здоровье. В качестве подтверждения – успешно пройденная медкомиссия и заключение врача о пригодности к службе.

В большинстве случаев, отдел кадров направляет на прохождение медосмотра в специальные медицинские центры, с которыми заключен договор. Медосмотр состоит из прохождения ряда специалистов (терапевта, окулиста, хирурга и прочих), сдачи анализов крови и мочи (в том числе, на определение наличия алкоголя и наркотических веществ), а также, прохождения исследований (ЭКГ и других).

Список болезней и состояний, при которых невозможна служба в рядах МВД, содержится в Приказе МВД России от 2 апреля 2018 г. № 190. Этот список можно получить в отделе кадров.

О психологической пригодности

Следующий этап – беседа с психологом и прохождение тестирования. Оценивается не только психическое состояние соискателя, но и уровень его интеллекта и моральных качеств, умение логически мыслить, быстро принимать решение и другие важные качества.

Психолог может выбрать один из тестов на свое усмотрение, всего их более 600 вариантов. Для ознакомления, можно найти варианты тестирований и заданий в интернете. Стоит отметить, что пытаться подготовить «шпаргалки» или готовые ответы бесполезно.

Обязательным пунктом является прохождение собеседования с использованием полиграфа. Отвечать на заданные вопросы стоит предельно ясно и правдиво.

Как проходит собеседование?

Финальный этап – собеседование с непосредственным руководителем. При его проведении обязательно присутствуют представители отдела кадров и психологи. Задача собеседования не только выяснить важные факты из жизни человека (его опыт, уровень образования и пр.), но и оценить его уровень коммуникабельности, умение находить общий язык с посторонними людьми и оценить поведение в сложных ситуациях

Важно вести себя свободно и раскованно, правдиво отвечать на вопросы и не пытаться перехитрить собеседников

После того, как все этапы будут успешно пройдены, девушка получит должность на которую претендовала. В первые полгода ей будет присвоено звание стажера и прикреплен опытный наставник. Этот пункт также является обязательным для трудоустройства.

Где учиться на полицейского?

На отдельные должности в полиции не требуется образование выше полного среднего. Однако, для большинства должностей, женщине необходимо закончить средне-специальное или высшее учебное заведение. Для поступления в такие учебные заведения придется не только сдать обязательные вступительные экзамены, но и подтвердить уровень своей физической подготовки (сдать нормативы), а также, отсутствие заболеваний и определенный уровень здоровья.

Какие существуют школы и училища?

В структуре МВД существует всего две школы, основное направление которых подготовка специалистов-кинологов. Девушка, желающая служить в полиции, может поступить в одну из них:

  1. Ростовская школа служебно-розыскного собаководства.
  2. Уфимская школа по подготовке специалистов-кинологов.

Получить образование можно и в суворовских училищах, относящихся к структуре МВД. По их окончанию, кадеты получают не только полное среднее, но и средне-специальное образование. Существующие в России училища:

  • Новочеркасское суворовское военное училище МВД;
  • Санкт-Петербургское суворовское военное училище МВД;
  • Грозненское суворовское военное училище МВД;
  • Читинское суворовское военное училище МВД;
  • Елабужское суворовское военное училище МВД;
  • Астраханское суворовское военное училище МВД.

Какие есть ВУЗы?

Для получения высшего образования, с которым, впоследствии, можно поступить на службу в полицию, необходимо закончить следующие высшие учебные заведения:

  1. Любой юридический ВУЗ – для работы следователем.
  2. Академию Буденного. Здесь готовят специалистов в области связи и информационных технологий.
  3. Академию Маргелова. Для девушек доступно обучения по программе «Инфокоммуникационные системы и технологии».
  4. Институты МВД, которые находятся во многих регионах России. В них готовят по юридическим специальностям, необходимым в полиции.

Плюсы и минусы

Как и любая другая профессиональная деятельность, работа в полиции характеризуется своими характерными чертами. При этом они носят не только положительный, но и отрицательный характер. Прежде чем вы решите окончательно связать свою судьбу с подобной карьерой, вам стоит внимательно изучить все плюсы и минусы, чтобы принять максимально объективное и взвешенное решение. Для начала изучим преимущества полицейской работы.

  • Стабильность. Сотрудник полиции – это государственный служащий. Соответственно, он может не опасаться внезапного сокращения либо снижения заработной платы. Для таких работников гарантированы высокие социальные гарантии.
  • Социальный престиж. Полицейский – это человек, который приносит пользу нашему обществу. Таким образом, добросовестные служители закона пользуются большим уважением среди обычных граждан, так как стоят на защите правопорядка.
  • Полный социальный пакет и наличие льгот. Сотрудники полиции могут рассчитывать на оплачиваемые отпуска и больничные, возможность бесплатного или льготного санаторно-курортного лечения, а также на ряд других преимуществ.
  • Возможность карьерного роста. Трудоустраиваясь на стартовую должность, инициативный, активный и целеустремленный сотрудник может всегда рассчитывать на дальнейшее повышение по службе, соответственно, на увеличение размера материального вознаграждения за свой труд.
  • Ранний выход на пенсию. Сотрудники полиции довольно рано выходят на пенсию и получают достойные государственные выплаты. При этом в связи с тем, что человек находится в достаточно работоспособном возрасте, он может продолжать развиваться в других интересующих его сферах.
  • При желании полицейские могут поступить в университет и получить диплом о высшем образовании совершенно бесплатно. Такое повышение квалификации гарантирует продвижение по службе.
  • Высокий уровень востребованности. Если изучить городские доски объявлений и официальную информацию центров занятости по все России, то можно убедиться в том, что сотрудники полиции нужны практически везде. Таким образом, выбрав данный карьерный путь, вы не останетесь без рабочего места.

Также следует проанализировать и имеющиеся недостатки.

  • Высокий уровень риска. Сотрудники полиции ежедневно рискуют своей жизнью и здоровьем. Именно поэтому им и предоставляются все вышеописанные социальные гарантии и льготы.
  • Постоянный стресс. Работа полицейского связана с большим количеством стресса (особенно это касается тех сотрудников, которые вступают в прямое взаимодействие с преступниками и правонарушителями).
  • Строгие требования. Для того чтобы поступить на службу в полицию, нужно пройти строгий отбор. Если вы не соответствуете каким-либо требованиям (например, психологическим или физическим), то вас на работу не примут.
  • Регулярное общение с антисоциальными элементами. В ходе осуществления своих профессиональных обязанностей сотрудники полиции на постоянной основе общаются с антисоциальными и аморальными элементами, что негативно сказывается на эмоциональном и психологическом состоянии работников.
  • Большое количество бумажной работы. В зависимости от конкретной должности, которую занимает специалист, он может сталкиваться с большим количеством бумажной работы и высоким уровнем бюрократии.
  • Ненормированный график. Работа полицейского не осуществляется по графику. В случае возникновения непредвиденных ситуаций или чрезвычайных происшествий сотрудника могут вызвать на работу в любое время суток, в выходные и праздничные дни. Этот фактор особенно негативно сказывается на тех работниках, у кого есть семьи и маленькие дети. Таким образом, количество плюсов и минусов является примерно одинаковым.

История возникновения

Вообще говоря, полиция имеет довольно интересную историю своего возникновения. Само по себе слово «полиция» пришло в русский из древнегреческого языка, а переводится оно как «город». В середине XVI века Мельхиор фон Осса впервые употребил слово «полиция» в качестве термина. На тот момент данное определение было синонимом общественного порядка. Полицейская профессия впервые в истории была описана французом Николя Деламаром в XVIII веке. Он написал и издал полноценный теоретический трактат.

Вплоть до начала XIX века слово «полиция» употреблялось довольно широко и имело неопределенное значение, его употребляли в сфере судебной деятельности и поддержания правопорядка. Первая организация, которую по структуре и функциям можно сравнить с современной полицией, появилась в столице Англии (городе Лондоне) в 1829 году. Ее основателем считается политик Роберт Пиль. При этом на тот момент полиция занималась не только снижением уровня преступности, но и стремилась получать прибыль от своей деятельности.

На территории современной Российской Федерации полиция появилась благодаря усилиям Петра I. Позже, в тот момент, когда к власти перешли большевики, полицейские функции были переданы народной милиции.

Особенности профессии полицейский

Как поступить на службу в полицию?

Список специальностей в полиции для женщин

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий