Пенсия в чехии и австрии: размер средней и минимальной

Пенсия в Чехии: сколько получают и как живут местные старики

Пенсия в Чехии в 2020 году дает право на спокойную и комфортную жизнь. Выплачиваемой суммы хватает на хорошую еду, качественное медицинское обслуживание и даже путешествия.

После реформы в 2015 году пенсионная система в стране стала более справедливой, по мнению чехов. Каждый получает ровно столько, сколько наработал.

Особенности начисления пенсии в Чехии в 2020 году

Претендовать на пенсию могут как граждане Чехии, так и граждане России, легально находящиеся на территории страны. Все чехи выходят на пенсию в 67 лет, за исключением работников на предприятиях с опасными и вредными факторами труда.

Обязательные условия для получения пособия:

  • Легальная работа на территории Чехии по трудовому договору, наличие трудовой или синей карты по необходимости.
  • Трудовой стаж — от 15 до 25 лет в государстве, в зависимости от категории профессии.
  • Постоянные налоговые отчисления в пенсионный фонд страны.

В законодательстве есть небольшая лазейка — имеющийся договор между Россией и Чехией о взаимном социальном обеспечении. Если вы проработали в Чешской Республике в течение 15 лет, то можете претендовать на местную пенсию без получения гражданства.

Пенсия состоит из двух частей. Первая — минимальная, обеспечиваемая государством. Даже если человек занимался простейшим низкоквалифицированным трудом, он может рассчитывать на такое социальное обеспечение.

Вторая — накопительная. Ежемесячно чехи откладывают определенный процент от своей зарплаты в государственный банк. После достижения им пенсионного возраста оттуда начинают выплачиваться месячные пособия.

Сколько платят в Чехии пенсионерам

Средний размер социального пособия в государстве составляет около 11 807 крон. Пенсия выплачивается один раз в месяц. Этих средств хватает на обеспеченную жизнь. Местные пенсионеры не считают копейки на гречку и живут от получки до получки.

Чешские старики стараются вести активную жизнь. Если в течение всей жизни они честно работали на государство, то на пенсии могут отложить небольшую сумму и отправиться путешествие по Европейскому Союзу.

По статистике, женщины получают пенсию, в среднем, в 9500 крон, а мужчины — на 2-3 тысячи больше.

Минимальное пенсионное обеспечение — 2440 крон. Из 2,4 пенсионеров Чехии такую пенсию получают только 180 000 граждан. В 2020 году правительство готовит новую реформу, которая должна повысить минимальный размер пособия.

Как оформить пенсию

Чтобы получать ежемесячные выплаты, гражданин, достигший возраста в 67 лет, должен посетить районный филиал министерства соцобеспечения. Напишите заявление и приложите к нему следующие документы:

  • информацию о гражданстве или ПМЖ;
  • данные об образовании;
  • сведения о детях на иждивении;
  • справку от работодателя по установленной законом форме;
  • бумага о регистрации пенсионного страхования;
  • выписку из реестра ИП, если гражданин вел свой бизнес;
  • справка с трудовой биржи о ранее начисленных пособиях и выплатах, если они были.

Пенсия в Чехии в 2020 году куда справедливее, чем в России. Пенсионеры могут рассчитывать на сытую и обеспеченную жизнь. Если вы в течение всей своей жизни кропотливо работали, в старости получите справедливое вознаграждение.

https://youtube.com/watch?v=_Xc4v0%2520

Пенсионная реформа и ее крах

Два источника дохода в пенсионном возрасте — государственная пенсия и частные пенсионные фонды составляют основу чешской пенсионной системы. Клиентов частных пенсионных фондов много, около пяти миллионов человек, то есть почти половина населения. В 2013 г. правительство заметило, что люди откладывают на пенсию как-то вяло, и предложило реформу с целью придания сбережениям на пенсию привлекательности. Суть была в том, что предлагалось вступать в новый тип фонда, которым бы управляла все та же управляющая компания. Клиент нового фонда получил бы возможность вдобавок к описанному выше перенаправить 3 % процента отчислений в ČSSZ на свой счет в частном пенсионном фонде. Население встретило реформу с недоверием. Реформа «достучалась» до восьмидесяти с лишним тысяч человек и была свернута в 2016 г. Средства накопленные в новых типах фондов участники получили назад. (Источник)

С этого момента никаких попыток реформировать пенсионную систему не предпринималось, Многие авторы прочат пенсионной системе скорую погибель, и призывают граждан самих позаботиться о себе.

Пенсия в Чехии для граждан ЕС

Страны ЕС позволяют гражданам выйти на пенсию в стране, где они проживают в данный момент, даже если они не граждане этой страны. При этом можно получать часть пенсии из стран, где люди какое-то время работали. Это может быть их родная страна, или другая страна ЕС. Таких стран может быть несколько. Это возможно благодаря специальной координации на уровне ЕС в вопросах пенсии. Координация подразумевает, что все бумаги, включая те, которые требуются в загранице, оформляют инстанции той страны, где человек выходит на пенсию.

Молодой пенсионер указывает в заявлении, что работал, кроме прочего, там-то и там-то. Все остальное делает ведомство. «Пенсионный стаж», полученный в странах ЕС, складывается. В случае, если пенсионный возраст в странах, где человек работал, разный, то ту часть пенсии, которая причитается из страны, где он выше, выплачивают по достижении этого возраста. Ну это теория, на деле гражданам ЕС приходится побегать по кабинетам, если они работали в нескольких странах. Но случаи получения пенсии из Германии мне лично известны, так что это работает.

Пенсия в Чехии для украинцев

У Чехии есть международное соглашение о социальном обеспечении с Украиной. В теории это соглашение подразумевает, что пенсию в Чехии для украинцев оформляют так же, как для граждан ЕС. Пенсионный возраст складывается, часть пенсии перечисляет Украина, часть Чехия, в соответствии с временем проработанным в стране. Оформить пенсию можно как в Украине, так в Чехии, в зависимости о того, где проживаете. (Источник)

Мне не известны случаи успешного оформления пенсии для граждан Украины. Если вы, ваши близкие или знакомые получили пенсию в Чехии, и вам засчитали трудовой стаж в Украине, поделитесь пожалуйста со мной своей историей.

Пенсия в Чехии для россиян

У Чехии также есть международное соглашение о социальном обеспечении с Россией. Оформить пенсию из России можно находясь в Чехии. Также можно оформить пенсию из Чехии, находясь в России. (Источник)

Мне не известны случаи успешного оформления пенсии для граждан России. Если вы, ваши близкие или знакомые получили пенсию в Чехии, поделитесь пожалуйста со мной своей историей.

Страховка

Страховые полисы были одно время популярным инструментом сбережений. Обычно подразумевается, что страховка призвана компенсировать потерю дохода при непредвиденных ситуациях. Но каким-то образом в чешских страховках появилась и «накопительная часть». Эти деньги страховая компания инвестирует в облигации и другие финансовые инструменты. Государство дает с этой «накопительной части» налоговый вычет. Поэтому следующим ходом изобретательной чешской мысли стали страховки, где ноль частей взноса идет на страхование, а весь взнос идет на накопительную часть. Это делает из страховки инструмент освобождения от налогов, который ни от чего не страхует.

Работает это упрощенно говоря так: участник заключает договор страхования (обычно на срок до наступления пенсионного возраста). Потом платит «страховые» взносы. Каждый год уплаченные страховые взносы становятся основанием для налоговых вычетов, которые участник прописывает в налоговой декларации и получает назад часть налогов. Когда по страховке истекает срок действия, участник получает деньги, которые удалось накопить в накопительной части. (Источник)

Как происходит начисление пенсии в Чехии

Резидентам ЧР расчет и начисление выплат производится Министерством труда и социальных вопросов. При этом рассчитываются:

  • базовая сумма. С 01.01.2019 ее размер будет составлять 10 % от средней зарплаты застрахованного лица;
  • процентная составляющая — 1,5 % (для предпринимателей — 1,2 %) от суммы ежегодной зарплаты брутто (výpočtový základ).

Для россиян, которые проживают в республике и имеют право на российскую пенсию, ее начисление, согласно договору между РФ и ЧР от 2011 г., происходит по пропорциональному принципу: пенсия за стаж, приобретенный по состоянию на 31.12.2008 г. рассчитывается и выплачивается страной, в которой проживал в это время пенсионер. С 2009 г. каждая сторона рассчитывает пенсию исходя из трудового стажа, приобретенного на ее территории.

Например, россиянину, который проработал в Чехии 20 лет, а в РФ — 10 лет, при обращении за чешской пенсией будет произведен:

  • теоретический расчет размера выплат за 30 лет согласно чешскому законодательству;
  • расчет фактической пенсии за 20 лет — 2/3 от теоретической суммы. Остальное будет выплачиваться российской стороной.

При отсутствии необходимого стажа для начисления российской пенсии можно заработанный пенсионный стаж в Чехии сложить с российским.

При соблюдении всех условий готовится пакет бумаг, который подается за 4 месяца до наступления пенсионного возраста в райотделы соцобеспечения ЧР (Okresní správa sociálního zabezpečení) по месту жительства. Такая подача заявления засчитывается как одновременное обращение в Пенсионный фонд РФ. При начислении пенсии в РФ ее переводят в чешские банки на пенсионные счета в евро или долларах США по текущему курсу Центробанка РФ.

Документы для оформления

Список документов, которые следует подавать для оформления пенсионных выплат:

заявление-формуляр;

Скачать (PDF, 221KB)

  • документ, удостоверяющий личность (паспорт);
  • свидетельство о рождении;
  • документы об образовании;
  • подтверждение страхового стажа в Чехии и РФ.

Необходимо предоставлять оригиналы и нотариально заверенные копии. Трудовые книжки, свидетельства о рождении и другие документы должны сопровождаться переводом. Могут понадобиться и дополнительные: например, для инвалидов — подтверждение инвалидности, для мужчин — военный билет, для бизнесменов — выписка из реестра предпринимателей, при наличии детей — их свидетельства о рождении, и др.

Россиянам-резидентам ЧР следует обращаться в консульство РФ и заказывать документы для выплаты пенсии:  акт о личной явке, справки о ПМЖ вне Российской Федерации и другие документы, предварительно уточнив их перечень в компетентной службе. (постановление Правительства РФ № 1386 от 17.12.2014 г.)

Перспективы при иммиграции в Чехию из стран СНГ

Образование в Чехии

Дипломы этой страны котируются по всей Европе. Система образования отлична от нашей и разделена на 4 этапа:

  • Подготовительная школа – 2-5 лет, по аналогии с нашими детсадами.
  • Базовая школа – 6-15 лет, на этом этапе среднее обязательное обучение завершается.
  • Высшая школа. Чаще всего школьники после 6-8го классов переходят на учебу в гимназию, которая готовит учащихся уже к профильным университетам. Российских школьников принимают по окончании 9-го класса.
  • ВУЗ.

Иностранные студенты наравне с чешскими имеют возможность учиться на бюджете в ВУЗах страны, при условии выбора обучения на государственном языке. В вузах Чехии сейчас проходит обучение на бюджетной основе около 3 тыс. наших студентов. Если есть возможность обучаться за деньги на контракте, то язык преподавания может быть русский, английским, немецким или французским.

Наиболее популярными вузами для иностранцев являются: Карлов Университет, Масариков университет, Технический университет БРНО, Высшая школа экономики и Чешский технический университет.

Для россиян преподавание на родном языке ведется в Чешской школе экономики – за 90 тыс. крон за год, частном Банковском институте – за 70 тыс. крон в год, Чешском техническом институте – 100 тыс. крон в год.

Чешская система образование предусматривает несколько видов стипендий и грантов, которые могут получать даже иностранные студенты. Размер варьируется в зависимости от ВУЗа и причины, но все-таки есть смысл ознакомиться с возможностями «гуманитарной помощи» студентам.

Виды стипендий

  • На проживание.
  • Социальная.
  • За отличную учебу.
  • За особые заслуги.
  • Докторская.
  • На обучение за границей.

Если обучение идет на контрактной основе, то компании (вроде Skoda auto), при отличной учебе на бакалавра могут оплатить ваше обучение в магистратуре. Также множество фондов выделяет гранты студентам на научную деятельность, обучения за границей и т. д.

Для мигрантов открываются новые возможности, было бы желание!

Почерпнуть информацию по этому вопросу можно в видео.

Пенсионный возраст и продолжительность жизни в разных странах мира

Общемировой тенденцией последних десятилетий является увеличение продолжительности жизни населения и постепенное повышение пенсионного возраста (ПВ). Особенно это характерно для стран с высоким уровнем экономического и социального развития, сопровождающегося также ростом периода физиологической трудоспособности граждан.

p, blockquote 1,0,0,0,0 –>

Сейчас по этому пути пошла и Россия, правда, так и не дождавшись ни роста экономики, ни её «социальной ориентированности».

p, blockquote 2,0,0,0,0 –>

Впрочем, в каждой стране — свои критерии, динамика и возрастные показатели; поэтому тема требует подробного освещения с учётом «географического фактора».

p, blockquote 3,0,0,0,0 –>

p, blockquote 4,0,0,0,0 –>

Особенности пенсионной системы Чехии

Работа в Чехии – главное и обязательное условие для получения пенсии в этой стране. Право на материальную поддержку в Чехии получают те граждане, что имеют стаж законной работы в чешской республике, по результатам которой платили налоги в бюджет.

В прошлые годы в стране работала трехуровневая пенсионная система, которая состояла из солидарной, накопительной и добровольной ступеней.

Однако, в 2016 году в Чехии перешли на западную пенсионную схему. Сегодня в стране проводится политика по развитию добровольной системы и привлечению к ней все большего числа граждан. Специально для этого в Чехии приняты налоговые льготы, которые позволяют местным жителям без ограничений делать пенсионные накопления, а также вкладывать деньги в секторы экономики.

Согласно информации международных экспертов, пенсионная схема в Чехии признана передовой в Восточной Европе. Исследователи утверждают, что в стране создана одна из самых эффективных и полезных для граждан систем пенсионного обеспечения. В международных рейтингах пенсионных норм, Чехия приблизилась к первой десятке и уступает лишь Бельгии, США, Британии и Франции.

Пенсионная реформа и ее крах

Два источника дохода в пенсионном возрасте, которые мы упомянули выше — государственная пенсия и частные пенсионные фонды составляли до недавнего времени основу чешской пенсионной системы. Клиентов частных пенсионных фондов на данный момент довольно много, около пяти миллионов человек, то есть почти половина всего населения. В 2013 году правительство решило, что люди откладывают на пенсию все равно как-то вяло, и начало проводить реформу с целью сделать сбережения на пенсию более привлекательными. Суть реформы была в том, что предлагалось вступать в новый тип фонда, которым бы управляла все та же управляющая компания, но клиент, который бы вступил в такой фонд, получил бы возможность вдобавок ко всему описанному выше перенаправить три процента взносов из государственного пенсионного фонда на свой «личный» счет в частном пенсионном фонде. Население однако встретило пенсионную реформу с каким-то особым недоверием. Реформа «достучалась» до восьмидесяти с лишним тысяч человек и была свернута в 2016 г., а средства накопленные в новых типах фондов участники получили назад. (Источник)

Пенсионный возраст в Чехии

ПоказательЗначениеПериод
Возраст выхода на пенсию мужчин 63.33 2018
Возраст выхода на пенсию женщин 62.67 2018

Последние данные по Возрасту выхода на пенсию мужчин в Чехии ()

Какой возраст выхода на пенсию для мужчин в Чехии?

  • Возраст выхода мужчин на пенсию в Чехии составляет 63.33 в 2018. Максимальный пенсионный возраст для женщин составлял 63.33 , а минимальный 61 .
  • Данные публикует Ежегодно Управление социального обеспечения.

Данные
Период
Дата

63.33 2018 12.03.2018
63.2 2017 11.08.2017

История по Возрасту выхода на пенсию мужчин по президентам ()

ИмяПериодНач.Кон.Макс.Мин.Изм.% нач/кон.
Милош Земан08.03.2013 —63.200063.200063.200063.20000.00%

Последние данные по Возрасту выхода на пенсию женщин в Чехии ()

Какой пенсионный возраст для женщин в Чехии?

  • Возраст выхода женщин на пенсию в Чехии составил 62.67 лет в 2018. Максимальный пенсионный возраст для женщин составлял 62.67 , а минимальный 58 .
  • Данные публикует Ежегодно Управление социального обеспечения.

Данные
Период
Дата

62.67 2018 12.03.2018
61.8 2017 11.08.2017

История по Возрасту выхода на пенсию женщин по президентам ()

ИмяПериодНач.Кон.Макс.Мин.Изм.% нач/кон.
Милош Земан08.03.2013 —61.800061.800061.800061.80000.00%

Другие рынок труда и показатели безработицы в Чехии

ИндикаторПериодФакт. значениеПред. значение

Уровень безработицы

ноя. 2020 3.8
%
3.7

Заработная плата

3 кв./20 1640.932
USD/мес
1588.508

Количество вакансий

ноя. 2020 317.972
тыс.
310.73

Уровень экономической активности

3 кв./20 59.9
%
59.4

Реальный прожиточный минимум

2018 651.057
USD/мес.
659.457
СтранаПериодФакт. значениеПред. значение

Австрия

2020 6565

Ирландия

2020 6666

Люксембург

2020 6565

Испания

2020 65.8365.67

Исландия

2018 6767

Норвегия

2020 6262

Беларусь

2018 6160.5

Бельгия

2020 6565

Болгария

2018 64.0864

Хорватия

2018 6565

Кипр

2020 6565

Чехия

2018 63.3363.17

Дания

2018 6565

Эстония

2020 63.7563.5

Еврозона

2020 64.6164.52

Европейский Союз

2018 64.2864.21

Финляндия

2020 63.7563.5

Франция

2020 6262

Германия

2020 65.7565.67

Греция

2019 6767

Венгрия

2019 6463.5

Италия

2020 6767

Латвия

2020 63.7563.5

Литва

2020 6463.83

Мальта

2020 6363

Молдова

2018 6362.5

Нидерланды

2020 66.6766.33

Польша

2020 6565

Португалия

2020 66.4266.42

Румыния

2018 6565

Россия

2019 60.560

Сербия

2018 6565

Словакия

2020 62.6762.5

Словения

2020 6060

Швеция

2020 6261

Швейцария

2020 6565

Турция

2020 6060

Украина

2018 6060

Великобритания

2020 6665.5

Лихтенштейн

2018 6464

Албания

2018 6565

Процесс оформления пенсии

Заявки на оформление пенсии принимает районное отделение социального обеспечения. Подача документов осуществляется в этот орган по месту проживания. Для этого нужно собрать следующий пакет бумаг:

Паспорт, идентификационный номер супруги, если он (она) уже пенсионерка и получает соответствующие выплаты.
Справки, аттестаты и дипломы, свидетельствующие о наличии образования.
Трудовой договор или справка о том, где заявитель работает.
Если есть дети, тогда понадобиться показать свидетельства об их рождении.
Подтверждение от работодателя согласно 83 параграфу закона № 582/1991, а также регистрационный лист пенсионной страховки.
Если пенсионер занимался предпринимательской деятельностью, тогда понадобятся выписки из реестра ЧП.
Дополнительно может понадобиться подтверждение с биржи труда, если вы находились на учете в данной организации

Важно отметить, что в этой справке должна быть полная информация о полученных выплатах.
Заявление, заполненное согласно установленному образцу.

Страны бывшего СССР

На постсоветском пространстве после распада СССР дело в этом отношении сдвинулось с мёртвой точки, хотя и с разной скоростью.

  • РОССИЯ, как известно, с 2018 года решилась на подобную реформу, в результате которой к 2028 году ПВ возрастёт для мужчин и женщин на 5 лет и составит для первых 65 лет, для вторых – 60 лет. По статистическим данным (2018 г.) средняя продолжительность жизни в стране составляет 66 лет для мужчин и 77 лет для женщин
  • КАЗАХСТАН раньше других среднеазиатских государств начал решать вопрос повышения ПВ. Уже сейчас здесь мужчины достигли установленного показателя и выходят на пенсию по старости в 63 года. Изменение же ПВ женщин пока продолжается. С каждым годом он возрастает на 0,5 года и в 2019 году составляет 58,5 лет; повышение женского ПВ завершится в 2027 году, когда он сравняется с мужским, достигнув тех же 63 лет. В настоящее время мужчины в Казахстане живут в среднем до 63 лет, женщины – до 73.
  • БЕЛАРУСЬ запустила процесс поднятия ПВ с 2017 года. В отличие от России он происходит более плавно (по 0,5 года в календарный год) и в меньших пределах. В результате к 2023 году ПВ мужчин вырастет с 60 до 63 лет, а женщин – с 55 до 58. Разница в средней продолжительности жизни – и здесь в пользу женщин: 76 против 69 у мужчин.
  • УКРАИНА, находясь в жесточайших условиях политического и экономического хаоса, в меру своих возможностей также старается двигаться в ногу со временем в части увеличения ПВ. Правда, это касается только женщин. Возраст выхода мужчин украинские власти решили оставить на прежнем уровне – 60 лет, а женский в перспективе решили уравнять с мужским, постепенно поднимая его ещё с 2011 года. В частности, в 2019 году он возрос до 58,5 лет. Мужское население в Украине доживает в среднем до 62 лет, женское – до 74.
  • ЭСТОНИЯ не только среди прибалтийских государств, но и на всём постсоветском пространстве лидирует по средней продолжительности жизни: 75 – у мужчин, 85 – у женщин. Неудивительно, что на повышении ПВ до 63 года для мужчин и женщин (выражение, так сказать, «равноправия полов по-европейски»), эстонцы не остановились. Сейчас планка повышения возраста выхода на пенсию поднята до 65 лет, но процесс происходит очень плавно (можно даже сказать, в неторопливом, типично «эстонском стиле) – шаг составляет 3 месяца в год, а требуемый показатель будет достигнут в 2026 году.
  • В ЛАТВИИ ПВ до 2014 года для обоих полов составлял 62 года. С 2014 года началось поднятие показателя до нового потолка – 65 лет, который будет достигнут в 2025 году. Мужчины здесь живут в среднем 70 лет, женщины – 80.
  • ЛИТВА характеризуется примерно такой же продолжительностью жизни населения, как и в соседняя Латвия (70 лет мужчины /80 женщины). Первичное поднятие ПВ произошло до 60 лет для женщин и 62,5 лет для мужчин. Сейчас задан новый ориентир – 65 лет для тех и других; повышение идёт так же медленно, как и в других прибалтийских странах и завершится к 2026 году.
  • ГРУЗИЯ, открещиваясь от «советского наследия», тем не менее, при повышении ПВ сохранила 5-летнюю разницу для мужчин и женщин – соответственно, 65 и 60 лет. Средняя продолжительность жизни: мужчины – 70 лет, женщины — 79.
  • АРМЕНИЯ – среди лидеров в СНГ по продолжительности жизни, которая в среднем составляет 71 год для мужского населения и 78 лет для женского. Мужчины здесь выходят на пенсию с 65 лет, женщины – с 63.
  • АЗЕРБАЙДЖАН остановился на следующих показателях ПВ: 63 года – для мужчин, 60 лет — для женщин. При этом мужчины в среднем доживают до 70 лет, а жещины — до 76.

Украина

Украина стремится к единому возрасту выхода на пенсию и поэтому проводит изменения, направленные на его увеличение для женщин. Так, в 2020 году они будут завершены, а украинцы начнут получать пенсионные выплаты по достижению 60 лет.

Беларусь

В Беларуси длительное время ситуация была такая же, как и в России. Однако и там начались реформы. Так, к 2023 году женщины будут становиться пенсионерами в 58 лет, а мужчины в 63 года. Схожая ситуация и в Казахстане, однако реформа более растянута по времени.

Латвия

В Латвии, которая, как известно, является членом Европейского Союза, руководствуются общеевропейскими тенденциями. Так, сейчас там происходит медленное повышение возраста до 65 лет. Стоит отметить, что эта прибалтийская республика с момента распада СССР уже дважды так глобально реформирует свою пенсионную систему. Последнее же касается и Литвы.

Получение постоянного места жительства

После 5-летнего проживания в республике со статусом ВНЖ можно получить ПМЖ. Для этого необходимо выполнение следующих условий:

Отсутствие нареканий со стороны местной полиции;
Отсутствие нарушений визового режима, что крайне важно;
Положительные характеристики;
Поездки за пределы страны, не превышающие 6 мес. за один раз;
Собрать необходимый пакет документов.. Для выполнения последнего пункта следует подготовить:

Для выполнения последнего пункта следует подготовить:

  • Документы, удостоверяющие личность (загранпаспорт с актуальным сроком действия + 2 фотографии);
  • Заполненную форму анкеты, установленную для всех иммигрантов;
  • Справки, подтверждающие отсутствие проблем с законом как на исторической родине, так и в Чехии;
  • Документы, договоры, которые станут подтверждением наличия постоянного жилья – собственного или съемного;
  • Медицинскую страховку международного образца;
  • Документы, выписки, которые могут указать на финансовую состоятельность резидента;
  • Хороший уровень знаний чешского языка, истории государства, особенностей страны, которые необходимо продемонстрировать на экзамене;
  • Документы, которые покажут, что соискатель статуса ПМЖ пребывал в стране по веским причинам – визы, справки.

Обладатель бессрочного ПМЖ в Чехии (его оформляют на 10 лет, и он автоматически продлевается) может наравне с гражданами страны претендовать на все возможности, предоставляемые государством. Единственное, чего он лишен – право голоса на выборах.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий