Статистика зарплат банковский работник в россии

Содержание

Сотрудничество

Фондовый рынок и ценные бумаги

Здесь банк проявляет активность сразу по трем направлениям:

  1. как самостоятельный участник рынка;
  2. как представитель клиента;
  3. выпускает собственные финансовые продукты.

В первом случае кредитная организация от своего лица приобретает ценные бумаги, в основном долговые расписки (облигации). Прибыль формируется за счет начислений по купонному доходу, превышающую ставки по вкладам.

Банк может работать на рынке ценных бумаг от имени и за счет клиента, то есть выступать в роли брокера. За каждую произведенную клиентом операцию покупки или продажи, например, акций, банк взимает небольшую копеечку в виде комиссии. Размер комиссий составляет сотые доли процентов от суммы сделки.

Но учитывая просто огромные объемы сделок и роль банка в качестве обычного посредника — получаем постоянный денежный доход не зависящий от внешних факторов (роста или падения ценных бумаг).

Дополнительно у каждого уважающего себя банка-брокера есть линейка продуктов, за пользование которых клиент выплачивает вознаграждение.

Например, доверительное управление. Вы отдаете деньги и управляющий уже сам совершает операции, зарабатывая (или не зарабатывая) прибыль для клиентов.

Вознаграждение банку обычно составляет 10-30% за результат (прибыль). Дополнительно идет плата за годовое обслуживание — 2-4% от суммы средств клиента в управлении.

Получаем, что даже в случае получения убытка, деньги теряет только клиент. А банк все равно получает свой процент за управление.

Банки успешно зарабатывают на ПИФах (паевые инвестиционные фонды). Выступая опять в роли посредника между клиентами и объектом инвестиций.

Схема извлечения прибыли практически идентичная доверительному управлению — различные комиссии с инвесторов, желающих продать или купить паи фондов.

За покупку и продажу паев придется уплатить банку от 1 до 3-5%. Причем за каждую операцию отдельно.

Плюс плата за годовое управление (независимо от финансового результата) — 1-3%.

Портет идеального банкира

Известного банкира Бернштама Евгения как-то в интервью спросили, кто такой банкир. Он ответил, что «банкир – это, первую очередь, вменяемый человек». Современный банкир должен обладать хорошим профильным образованием, уметь разбираться не лишь в банковских продуктах, но и в жизни, знать прекрасно психологию людей. Ему нужно обладать конструктивным мышлением и быть в хорошем смысле слова консерватором

Очень важное качество для банкира – умение работать эффективно в команде. Нужно иметь собственную позицию, вести некоторый стиль жизни, расширять собственный кругозор, уметь заставлять себя самосовершенствоваться и идти к цели

Некоторые клиенты могут дать фору по экономической грамотности большинству банкиров. И когда экономически образованный клиент сталкивается с неосведомленностью работника банка, он перестает уважать, но не сотрудника, как личность, а банк, с которым этот работник ассоциируется в сознании клиента. Чем последовательнее, профессиональнее и целеустремленнее сотрудники, тем банк успешнее, в котором они работают, тем увереннее и динамичнее развивается банковская структура государства.

Где может работать банкир

Интересные факты

Портет идеального банкира

Комиссии банка

Самый предпочтительный для банкира на сегодня способ получить прибыль – начисление комиссий. Причина достаточно проста: этот вид дохода не влечет за собой никакого риска. Платеж по кредиту можно просрочить, в то время как комиссия будет выплачена в любом случае. Поэтому каждый банк считает своим долгом изобрести их великое множество.

К наиболее распространенным вариантам относятся комиссии:

  • за ведение счета;
  • за снятие наличных (с кредитной карты, с помощью банкомата другого банка, свыше определенной суммы);
  • комиссию за переводы (между клиентами разных банков, международные переводы);
  • оплату услуги по предоставлению кредита.

Вариантов комиссий немало. Коммерческий банк требует оплаты своих услуг вполне оправданно, но бывают и начисления, о которых клиент не знает. Например, в случае подключения мобильного банка автоматически при получении банковской карты.

Банку выгодно увеличение доли безрискового дохода в общей сумме прибыли, поэтому в перспективе появятся все новые варианты комиссий.

Пример.

Комиссия за снятие наличных с кредитной карты Сбербанка составляет 3% (через банкомат другого банка – 4%), но не менее 390 руб.

Комиссия за снятие наличных с вклада Россельхозбанка на сумму до 1500000 составляет 1%, свыше указанной суммы – уже 10%.

Открытие счета в Альфа Банке юридическому лицу обойдется в 3300 руб.

Сколько получаем на руки

РБК приводит результаты июньского опроса СК «Росгосстрах Жизнь» и научно-технического центра «Перспектива» о размере реальных зарплат россиян.

Результаты нашего исследования очень похожи — 69% участников опроса зарабатывают меньше 30 тыс. рублей в месяц, причем 46% получают на руки меньше 20 тыс. рублей. Неудивительно, что 76% россиян зарплаты хватает только на еду, коммунальные платежи и необходимые бытовые расходы. Модные гаджеты или новая обувь каждый сезон в список этих трат не входят.

По нашей статистике, в июне 2020 российские работодатели предлагали среднюю зарплату 39 812 рублей — данные на основе 3,4 млн вакансий. А чаще всего — 30 тыс. рублей (это модальная зарплата). (Это уровень заработной платы, который чаще всего встречается в исследуемой совокупности работников)

Лирическое отступление — комментарии из нашей соцсети к статистике зарплат:

  • Сказки опять рассказываете?
  • Это где такая зарплата?
  • Где вы видели зарплату в 40 тыс. рублей?
  • Где такую работу найти с такой зарплатой?
  • Не надо вешать на уши людям лапшу
  • Не смешите

Что касается регионов, то здесь вилка средних зарплат в вакансиях — от 25 860 рублей в Крыму до 59 689 рублей на Чукотке.

Где больше зарабатывают — вопрос спорный: в курортном регионе неограниченный «левый» доход. Можно сдавать жилье отпускникам, продавать им черешню из сада, получать щедрые чаевые в кафе. На Чукотке, как правило, весь твой доход — зарплата.

В 27 регионах средняя зарплата ниже 35 тыс. рублей, в 25 регионах — от 35 тыс. до 40 тыс. рублей, и в 23 — выше 40 тыс. рублей.

Вторая цифра — в реальности многие россияне получают 25-30 тыс. рублей.

Заработок на обмене валют

Помните, в 90-е на каждом углу стояли «менялы», предлагающие обменять валюту по более выгодному курсу, чем в банке. Их можно было найти у банков, возле рынков, вокзалов и в местах большого скопления людей. Те времена давно прошли, но изредка их еще можно встретить.

Зарабатывали они приличные деньги. Сейчас банки практически полностью забрали на себя функцию обмена.

Прелесть в том, что размер получаемой прибыли не зависит от курса валюты

Неважно сколько стоит доллар сегодня и сколько он будет стоить через месяц. Растет евро или падает, банку все равно

Доход банка зависит от объема операций и спреда.

На наиболее популярные валюты (доллар, евро) — разница обычно составляет 1-3 рубля.

Вроде бы немного. Но посмотрим это под другим углом.

На момент написания статьи курс обмена доллара в Сбербанке был следующим:

  • покупка — 57,84 рубля;
  • продажа — 60,96.

Разница — 3,12 рубля. А это 5,4%.

Учитывая, что за месяц одну и ту же сумму можно прокрутить несколько раз (купил-продал-купил-продал и т.д.) получаем, доход на обмене в десятки процентов в месяц.

Сравните со ставкой в Сбербанке по вкладу — около 6% в год!!!

При резком росте (или падении) курса валюты, банк подстраховывается и увеличивает спред в несколько раз. Типичную картину можно было наблюдать в 2014-2015 годах. Валютных спред в банках достигал 10-15 рублей или 15-20%.

Зарплаты в инвестиционном банкинге

Все для клиента

Зарплаты в инвестиционном банкинге

Investment Banking всегда славился двумя вещами: 90-часовой рабочей неделей и хорошими зарплатами. И первое, и второе правда. Самые ощутимые скачки в зарплате человек в IB делает на двух этапах: перебравшись на позицию ассоша с аналитика или интерна (в разных структурах по-разному) и на позицию вице-президента с хэда или менеджера.

В России в IB секторе все неплохо с точки зрения перспектив развития, но не у международных компаний, а у российских. У международных очень маленький набор. Вон Credit Suisse иногда проводит наборы для видимости, но отбирает одного человека из тысячи не только потому, что они такие крутые. А потому что от штаб квартиры поступает конкретное распоряжение и бюджет: можем взять столько-то человек в штат и не больше. Чтобы вы понимали ситуацию еще лучше, приведу кейс. Относительно недавно уже бывший глава российского Morgan Stanley стал VP по инвестициям в девелоперской компании Malltech. Как вы думаете, что должно случиться, чтобы человек с позиции генерального директора ушел на позицию VP? Ничего хорошего, отвечу вам я.

В  инвестиционных банках ровно так же, как и в стратегическом консалтинге, довольно прозрачный карьерный рост. Здесь хорошо работает система, когда “вас уходят”. При этом ни для кого не секрет, что порог входа в эту индустрию на начальную позицию очень высок. В отличие от большинства других индустрий расти здесь непросто не потому, что политические игры и стеклянные потолки, а потому что 90-часовая рабочая неделя, жесткие дедлайны и постоянный стресс.

Медианный зарплатный диапазон на позиции Director/ VP: 1300-1600 тыс. рублей в месяц

Пример компаний в индустрии: Сбербанк CIB, ВТБ Капитал, Газпромбанк, Goldman Sachs.

Комментарий инвест-банкира:

“VP (Executive Director) в западных банках  – это около 180К долларов в год фикс, что меньше миллиона рублей в месяц. Работают не везде по 90 часов, так разве что в ВТБ пашут.

  • В Sberbank CIB нанимают только топов. джуниоров устраивают в коммерческий банк, а если показывают высокие результаты – переводят в CIB (с повышением зарплаты до уровня bulge bracket).
  • Очень похоже в ВТБ (вернее, ВТБ так сделал раньше), но там Investment Banking, Trading и Research сразу в ВТБ Капитале. Соответственно, Leveraged Finance, Structuring и т.д. – отделы банка
  • Газпромбанк – очень большая вилка из-за, скажем так, неформальных отношений.“

Ступеньки карьеры и перспективы

Должностные обязанности

Что должен знать и уметь хороший банкир

Требования достаточно серьезные:

  1. Банкир должен знать в совершенстве не только банковское дело, но и финансовое право, административное право, специфику управления персоналом.
  2. Банкир должен уметь прогнозировать динамику развития национальной системы и зарубежной, понимать, какие последствия могут быть в результате укрепления или обвала той или иной валюты, как это отразится на экономике страны.
  3. Специалист должен уметь планировать деятельность банка, оценивать, какие банковские продукты востребованы, теряют актуальность, не востребованы, отслеживать динамику процентной ставки по вкладам, кредитам, ипотеке в сопоставлении с предложениями других банков и положением на мировом рынке.
  4. Опытный банкир с целью увеличения доходности банка может заняться инвестированием в крупные объекты, а также выступать партнером на обоюдовыгодных условиях (например, пониженная ставка по ипотеке при покупке квартиры у определенного застройщика).

Качества банкира при этом должны быть соответствующие:

  • целеустремленность,
  • дальновидность,
  • предприимчивость,
  • стрессоустойчивость,
  • коммуникабельность,
  • умение рисковать,
  • ответственность.

Плюсы и минусы банковского дела

Немного истории

Слово «банк» пришло к нам из Италии. Если переводить дословно, оно обозначает «скамья». В древнем Риме так действительно называли лавочки. Позднее это название закрепилось за магазинчиками итальянских менял, которых с 12 столетия начали именовать bancherri. От этого слова и произошло современное название профессии – банкир. Древнегреческие трапезиты и древнеримские менялы создали своего рода фундамент для появления финансовой аристократии в Европе, представители которой существенно увеличили диапазон денежных операций и весьма неплохо на них зарабатывали. На Руси «предками» банкиров были ростовщики, процветавшие в докапиталистический период истории. Эти люди давали деньги в долг и зарабатывали на разнице между одолженной и возвращенной с немалыми процентами суммой.

Наверное, самый яркий литературный пример ростовщика – старуха-процентщица из романа «Преступление и наказание» Ф. Достоевского. Отметим, что представители этой профессии уважением не пользовались. Скорее, наоборот. К современным банкирам относятся совершенно иначе. Хороших профессионалов ценят и уважают.

Куда поступить для обучения профессии

У Сбербанка вдвое больше сотрудников

Среди топ-50 банков по размеру активов пятерку лидеров с наибольшей средней численностью сотрудников в первом полугодии 2018 года составили Сбербанк (243 958 человек), ВТБ (47 870 человек), Россельхозбанк (26 302 человека), Альфа-БанкКредиты наличными от Альфа-Банк (24 503 человека) и Почта Банк (16 732 человека). Расстановка в пятерке за 12 месяцев не поменялась, а численность работников сократили только Сбербанк (на 6 009 человек, или на 2,4%) и РСХБ (на 725 человек, или на 2,7%).

Топ 20 банков по численности персонала в первом полугодии 2018 года

Наименьшее количество сотрудников у ИНГ Банка, который лидирует в рейтинге по уровню средней зарплаты. Кроме того, 99,7% сотрудников этого банка имеют высшее образование. Не все банки раскрывают это значение, но для сравнения: у банка «Зенит» 94,2% персонала с высшим образованием, у Газпромбанка — 88,6%, у ЮниКредит Банка и Райффайзенбанка — более чем по 87%, а у Московского Кредитного Банка всего 62%. Стоит отметить и рост сотрудников с высшим образованием в «ФК Открытие» за 12 месяцев — с 69,7% до 81,4% при сокращении персонала на 7,1%, или на 1 077 человек.

Еще четыре из 50 крупнейших (и раскрывающих данные) банков имеют менее 1 000 сотрудников — это «Пересвет» (291 человек), Нордеа Банк (416 человек), Новикомбанк (763 человека) и «ДельтаКредит» (874 человека).

Особенности профессии банкир

Что влияет на доход бизнесмена

Невозможно обозначить в рамках «от и до», сколько зарабатывает предприниматель, поскольку на итоговую сумму влияет несколько факторов. Основные из них:

  1. Экономическая и политическая ситуация в стране. Банковский сектор зависим от политики, потому является одним из наиболее уязвимых во время кризиса. Кризисные явления затрагивают логистические службы и перевозчиков, кадровые агентства, туристических операторов, застройщиков и автодиллеров. Традиционно защищенными по роду своей деятельности являются фармацевтические и продовольственные компании.
  2. Отрасль. Согласно отчету компании Wealth-X, большинство миллионеров заработали свое состояние в сферах, характеризующихся высоким порогом входа: финансы, промышленность, недвижимость и строительство, высокие технологии, фармацевтика.
  3. Сегменты ЦА. Масс-маркет характеризуется большим количеством продаж и меньшим средним чеком, тогда как в люкс-сегменте продаж количественно меньше, но качественно за каждую транзакцию бизнесмен получает больше денег.
  4. Местонахождение. Принято считать, что в Москве и Санкт-Петербурге заработки традиционно выше, но это не всегда верно. Опыт многих предпринимателей показывает, что развитие бизнеса в регионах бывает гораздо перспективнее. Андрей Зимин, руководитель компании Clarus, отмечает, что в региональном центре специалисты больше погружены в свои предметные области, а Сергей Седов, основатель сервиса онлайн-займов «Займер», отказался от переезда в Москву, потому что онлайн-бизнесом можно заниматься в любой стране мира. Место играет важную роль, но не основную.
  5. Качество товара или услуги. Американский производитель пива Schlitz в середине прошлого века уступал по обороту только компании Budwaiser. Директор фирмы решил использовать более дешевые ингредиенты и ускорить процесс брожения, чтобы продать больше пива и обогнать конкурента. Сначала продажи действительно увеличились, но продукт стал хуже на вкус, а дешевые ингредиенты образовывали осадок. Реабилитироваться Schlitz так и не удалось.
  6. Спрос. Произвести можно неограниченное количество единиц товара, но если нет спроса, то не будет и прибыли. Пример в российском крупном бизнесе: проект «Роснано». С 2009 года в производство солнечных батарей было инвестировано 9,4 млрд рублей, но сфера оказалась убыточной. Дело не имеет перспектив, поскольку в Россия солнечная энергетика вряд ли может стать приоритетной отраслью в ближайшее время.

Планирование предпринимательской деятельности важно для достижения финансового успеха и обеспечения эффективной работы предприятия. Бизнес-план позволяет определить стартовые вложения и регулярные затраты на поддержание бизнеса, предполагаемую выручку и чистый доход

Чтобы получить величину чистого дохода, нужно из выручки вычесть постоянные и переменные затраты.

Завидные женихи и невесты: сколько получают банкиры?

Шрифт A A

Количество банков в России, по данным ЦБР, на 2019 год уменьшается каждый месяц. При этом банкиры остаются востребованной категорией работников, а ВУЗы ежегодно выпускают молодых людей со специальностью «Банковское дело» и «Финансы и кредит». Мы выяснили, чем занимаются и сколько получают банкиры.

Современные банкиры по своим качествам далеко ушли от первых представителей своей гильдии. Они уже не просто ростовщики и менялы. Это люди с высшим образованием и гибким аналитическим умом, умеющие идти к своей цели, они постоянно совершенствуются и учатся.

Лучшие их представители: основатели банков, известные финансисты и эксперты, внесли свою лепту в то, какой престижной в настоящее время является эта профессия.

Это сотрудники банка, которые занимаются финансовыми операциями, прогнозированием, аналитикой, управлением рисками.

Опытный банкир Сергей Мамедов рассказал, как прийти в профессию и добиться в ней успеха:

Профессиональные навыки специалистов банковского дела пользуются спросом в любой сфере, где есть денежный оборот.

 У банковских служащих существует профессиональный сленг:например, «пластики» – это карты и сотрудники соответствующего отдела, а «расходник» – это расходный кассовый ордер.

Карьерный рост у банкиров не быстрый, однако, вырасти до управляющего и выше реально.

Направление деятельности  Обязанности
Кредитование Прием заявок, проверка платежеспособности заемщика, ведение кредитной истории, контроль надежности и сохранности залога, рефинансирование
Инвестиции Анализ проектов для долгосрочных вложений, контроль финансового состояния инвестируемых проектов
Ценные бумаги Продажа и покупка ценных бумаг на бирже и на рынке, выпуск собственных облигаций
Казначейство Операции на валютном рынке, спекуляции на изменениях валютных курсов
Фонды Торговля акциями и облигациями на фондовом рынке
Пластиковые карты Выпуск дебетовых, кредитных карт, карт рассрочки, подбор карт для клиента
Банковские операции Работа со счетами и платежами клиентов, переводы, зачисления, прием денег
Отчетность Сбор информации обо всей деятельности банка и оформление отчета за требуемый период
Экономический анализ Анализ состояния рынков, оценка рисков; прогнозирование
Страхование Расчет страховой суммы и страховых взносов, сотрудничество со страховыми компаниями

Сотрудники, работающие в вышеперечисленных отделах, относятся к среднему звену. Высшее звено представляют управляющие отделами и банком и совет директоров. Их заработная плата зависит от эффективности и прибыльности банка или отдела. Более всего востребованы работники низшего сегмента: кассиры и операционисты, работающие с людьми.

Доход в Москве

Уровень зарплат в Москве, по данным с сайта вакансий HH.ru, в зависимости от должности, в рублях за месяц:

  • Кредитный специалист – от 40 000;
  • Старший менеджер – 70 000;
  • Начальник отдела корпоративного кредитования — 130 000-180 000;
  • Операционист – 25 000-50 000;
  • Казначей – 55 000;
  • Аналитик кредитный — 120 000-150 000.

По данным портала Trud.com, больше всего в 2019 году получает коммерческий директор

В остальных городах России востребованы в основном служащие нижнего и среднего звена, согласно информации, взятой с сайтов по поиску работы HH.ru и Trud.com. Это отражается на величине среднего цифр, которые зарабатывают в банке сотрудники.

На сентябрь 2019 год больше всего открытых вакансий для банкиров в Московской области

Средние оклады в регионах:

  • Санкт-Петербург — 46000;
  • Екатеринбург — 40300;
  • Воронеж — 39000;
  • Саратов — 33000;
  • Хабаровск — 35000;
  • Ставрополь — 27000.

Какая зарплата у банкиров за границей

Иностранные банки своим служащим платят больше, чем российские. Так, средний месячный доход банковских работников в разных странах по данным портала «Зарплаты мира» составляет (доходы указаны в рублях):

  • Германия – 314 917;
  • Италия – 183 989;
  • Новая Зеландия – 186 020;
  • Швейцария – 633 442;
  • Египет – 51 710.

Первый банк был основан объединением менял в Италии и носил название «Банк святого Георгия».

Александр Шимилевич рассказывает о работе в канадском банке:

Банкиры востребованы всегда, особенно в кризис и даже в условиях сокращения количества банков. Любой начинающий специалист может подняться по карьерной лестнице. Однако, оплата их труда в России не может конкурировать с европейскими странами.

Оплата труда

Где учатся на банковское дело

Чего достигли известные банкиры?

Кто такой банкир?

Банкир – это сотрудник банка, принимающий участие в работе с клиентами финансового учреждения, менеджер, участвующий в банковском бизнесе или собственник банковского капитала. Другими словами, банкиром можно назвать любого ключевого специалиста учреждения, связанного с финансовой сферой.

Название профессии (равно как и самого финансового учреждения) произошло от итальянского «banco» (стол, на котором менялы раскладывали монеты). Соответственно, изначально банкирами называли тех, кто работал за столом. А привычную для нас сегодня функцию банкиров выполняли ростовщики, которые с давних времен осуществляли наиболее востребованную в современных банках операцию – кредитование.

Сегодня банкир представляет собой многогранного специалиста, умеющего правильно оперировать финансовыми потоками, управлять ссудами и кредитами. По сути, именно представители этой профессии являются посредниками и операторами кредитной системы всей страны.

Сфера деятельности любого банкира охватывает не только оказание финансовых услуг физическим и юридическим лицам, но и покупку/продажу государственных фондов и процентных бумаг частных предприятий, денежные и вексельные операции и т.д. В профессиональные обязанности работника банка входит консультирование, обслуживание клиентов финансового учреждения, аналитическая деятельность, прогнозирование и планирование.

ЕС: клерки — 4 тысячи рублей в месяц, топ-менеджеры — до 60 тысяч

Средняя месячная зарплата банковского работника в Германии — 4565 евро, или 10,8 тысячи рублей в месяц. Средняя зарплата в целом по стране — 8,85 тысячи рублей.

Работники начального уровня в банках получают порядка 5,5−6,7 тысячи рублей в месяц. Зарплата кассира, например, варьируется от 5,8 до 7,2 тысячи рублей, кредитный советник зарабатывает 7,6−10,4 тысячи рублей в месяц. Сотрудники на высоких руководящих должностях зарабатывают в среднем на 32% больше простых работников.

На размер зарплаты влияет регион. Самые высокие доходы у банковских работников в 2016 году были в земле Гессен, где находится Франкфурт-на-Майне. Средний доход там достигал 12,8 тысячи рублей. Далее идут Гамбург (12 тысяч), Бремен (11,5 тысячи) и Берлин (11,45 тысячи). Зарплаты мужчин и женщин в финансовой сфере в Германии различаются почти на 16% (в пользу первых).

Средний доход банковских работников во Франции в два раза больше, чем средняя зарплата по стране — 4676 и 2238 евро в месяц соответственно, или 11 и 5,3 тысячи рублей.

В Великобритании обычный «банковский клерк» получает порядка 1,5 тысячи фунтов стерлингов в месяц, или почти 4 тысячи рублей. На более высоких должностях зарабатывают значительно больше: аналитик получает от 9,9 до 12 тысяч рублей в месяц, топ-менеджеры, в зависимости от банка, — 39,7−61,6 тысячи рублей в месяц. Средняя зарплата в стране — 5,9 тысячи рублей в месяц.

Фото: Reuters

Средняя зарплата по Москве в 2018 году

Средняя уровень дохода граждан России является объектом исследования Федеральной Службы Статистики (Росстата). В столице государства по данному вопросу функционирует Мосгорстат. Указанная структура занимается сведением и исчислением статистических данных о средней заработной плате в Москве. Также Мосгорстат исследует различные направления бизнес-деятельности, определяя наиболее и наименее прибыльные из них.

Исходя из данных рассмотренной структуры, средний заработок в столице за 2019 год составил 91.420 руб. В свою очередь, данные за 2020 год будет возможно проанализировать только в начале 2021 года, так как сведения формируются по факту завершения отчетного периода.

Указанная величина представляет собой общий заработок до вычета налогов. Так как НДФЛ составляет 13%, то фактически, за 2017 год трудоустроенные субъекты получали не 91.420, а 79.535 руб.

Также существует такой показатель, как МРОТ и прожиточный минимум (ПМ). Для Москвы формируется отдельный показатель МРОТ, который базируется на величине ПМ. В столице прожиточный минимум определяется один раз в квартал. Таким образом, если уровень рассматриваемого показателя увеличивается, то пропорционально увеличивается и МРОТ.

При обратном положении вещей, то есть снижении ПМ, МРОТ, тем не менее, остается на той же отметке.

В 2018 году МРОТ в Москве составляет 18.742 руб. Это означает, что каждый наниматель при заключении трудового соглашения обязуется выплачивать подчиненному, как минимум, указанную сумму.

ТОП-5 вузов со специальностью «Банковское дело»

Кто такой банкир и как им стать

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий