Экономически активное население

Официальные показатели

Второй квартал, по данным Росстата, отмечается тем, что за черту бедности в этот период попали или ещё более 18 миллионов человек, а это без малого 12,8% населения РФ и этот процент продолжает увеличиваться. Основным критерием уровня бедности населения России считается разница в систематическом повышении прожиточного минимума и уровнем инфляции.

Так, например, в текущем году за два квартала рост инфляции составил 5%, тогда как прожиточный минимум стал выше на 7,1%. Доходы населения возросли всего лишь на 5,6%.

Количество бедных в России определяется исходя из уровня зарплаты из сторонних источников дохода каждого человека. Когда семья не может оплатить минимально необходимое количество продуктов, а также коммунальные услуги, она попадает под определение малоимущей.

Потребительская корзина определяет прожиточный минимум. На месяц в денежном эквиваленте это составляет чуть больше 12 тыс. руб. Избыточное перераспределение доходов в результате снижает качество жизни.

Мифы о российских мужчинах

См. также: Радикальный феминизм

С целью дискредитации России многие СМИ, нацеленные на женскую аудиторию, распространяют разнообразные очерняющие мифы о российских мужчинах. Особенно преуспел журнал COSMOPOLITAN, сделавший это чуть ли не краеугольным камнем своей редакционной политики. Журнал Woman’s day и Passion.ru стараются не отставать.

Миф: в России нет достаточного количества женихов

Это абсолютно необъективное наблюдение. Если смотреть на текущую статистику о численности мужчин и женщин, либо на данные последней общероссийской переписи по половозрастным группам, то выяснится обратное:

  • 1) в возрасте 18-29 лет — количество мужчин превышает количество женщин на 400 тысяч человек;
  • 2) в возрасте 30-39 лет — количество женщин превышает количество мужчин на 120 тысяч человек.

При этом возраст от 18 до 30 лет — основной (пока ещё основной) для создания семьи и рождения детей. А если брать ещё более «романтичный» возраст (от рождения и до 30 лет), то мужского пола примерно на 1,1-1,2 миллиона больше. Значит, вопрос нехватки мужчин в России касается исключительно возраста 40 лет и старше.

Другой вопрос: почему мужчины и женщины не могут найти друг друга? Причин тут много. Одну из важнейших мы опять находим в статистике, а именно
в пространственном распределении мужчин и женщин. Так, молодые российские женщины (20-40 лет) предпочитают бежать от «неустроенной жизни» деревни в города, а молодые мужчины, по большей части, остаются в этих сельских поселениях где им проще найти техническую работу в сельском хозяйстве. Поэтому молодых женщин в городах на 350—400 тысяч больше, чем мужчин, а сельских поселениях — наоборот. Временные командировки мужчин по воинскому призыву сильно не влияют на общую картину.

Оценки же качества, а не количества российских мужчин — исключительно умозрительные, с чем связаны другие ложные мифы.

Миф: российские мужчины — самые пьющие в мире

См. также: Потребление алкоголя в России

Некоторый вес данному мифу придаёт лишь тот факт, что в России долгое время был высок уровень потребления крепкого алкоголя, что приводило к высокой алкогольной смертности. Но в 2010-е годы продажи водки в стране резко упали, и ситуация продолжает стремительно улучшаться.

Нижняя Граница Трудоспособного Возраста В Рф

С началом рыночных реформ на первое место встала пробле­ма безработицы. Динамика численности безработных за период 1997—2006 гг. представлена в табл. 20.1. Для сравнения: уровень безработицы в США составляет около 5 %, Германии и Фран­ции — 11%, Испании — более 18 %.

В странах с переходной эко­номикой безработица составляет от 14 % (в Словении) до 6 % (в Чехии). Самые низкие показатели уровня безработицы в мире сегодня в новых индустриальных странах, например в Таиланде и Сингапуре около 2 %, в Южной Корее — чуть более 2 %.

Основ­ными факторами, вызывающими рост безработицы в стране явля­ются спад производства, низкая инвестиционная активность, не­завершенность институциональных преобразований. Домини­рующую часть зарегистрированных безработных составляют служащие — 79 %, женщины — 78 %.

люди с высшим и средним специальным образованием — 83 %, высвобожденные — 58 %.

Российский рынок труда имеет ряд существенных особенностей. Во-первых, его характеризует крайняя неравномерность размещения трудовых ресурсов. Крайний Север России, зани­мающий 2 /3 ее территории, является зоной очагового заселения. Здесь сосредоточено всего 1 /5 россиян, проживающих в насе­ленных пунктах, разбросанных по огромной территории.

Евро­пейская территория России — зона сплошного заселения, где сосредоточено 93 % населения страны. Во-вторых, российский рынок труда характеризуется крайне невысокой мобильностью трудовых ресурсов. С одной стороны, это объясняется значи­тельными расстояниями между центрами экономической жизни, с другой — бедностью населения.

Кроме того, не созданы нор­мальные условия для самодвижения трудоспособного населения (например, не создан емкий рынок жилья, не преодолены адми­нистративные ограничения на переезд и т. д.). В-третьих, весьма своеобразна качественная составляющая трудовых ресурсов страны.

Для сравнения: данный показатель в Германии, стране с самым высоким уровнем образования в ЕС, — 78%, Великобритании — 76 %, Испании — 30 %, Португалии — меньше 20 %.

4 Приложение 1 Отдельные показатели возрастно-полового состава населения по субъектам Приволжского федерального округа Сред ний возраст, лет Числен ность населения на 1 января 2020г.

, человек моложе В том числе трудоспособном старше В % к общей численности Нагрузка на население в трудоспо моложе трудоспособном старше собном возрасте, на 1000 человек В том числе На 1000 лицами мужчин старше прихо трудоспо дится собного женщин возраста детьми и подрост ками (0-15 лет) Российская Федерация 39, ,0 57,4 24, Приволжский 39,9 федеральный округ ,0 56,8 25, Башкортостан 38, ,9 57,3 22, Марий Эл 39, ,1 56,8 24, ,5 Мордовия ,2 58,2 26, ,0 Татарстан ,6 57,6 23, Удмуртская 38, ,0 56,4 23, Чувашская 39, ,6 57,4 23, Пермский край 38, ,7 56,3 24, Кировская область 41, ,4 54,6 28, Нижегородская 41, область ,2 56,6 27,2 Оренбургская 39,0 область ,6 56,3 24, Пензенская область 42, ,6 55,9 28, Самарская область 40, ,6 57,1 26, Саратовская область 41, ,4 56,9 26, Ульяновская область 41, ,9 56,6 27,

3 Изменение численности женского населения Республики Башкортостан в возрасте лет (на начало года, тысяч человек) Постепенно снижается и репродуктивный потенциал населения. За 2020г. численность женщин в репродуктивном возрасте (15-49 лет) снизилась на 14,9 тыс.человек, а с момента ВПН-2010 на 101,0 тыс.

человек. Изменение возрастной структуры населения влияет на динамику показателя демографической нагрузки соотношение численности населения не и возраста. Показатель демографической нагрузки на 1 января 2020г.

Изменение демографической нагрузки на трудоспособное население по Республике Башкортостан (на начало года, на 1000 человек) лет старше 3

Трудоспособное население: понятие и структура

По степени занятости в составе трудоспособного населения выделяют работающее (или занятое) трудоспособное население и неработающее (безработное). Занятое население Республики Беларусь составило в 1995 г. – 4410 тыс.

человек, в 2000 – 4441; в 2001 – 4435, что составляет соответственно 97,5 %; 97,9 %; 97,7 % по отношению к численности экономически активного населения.

Вследствие этого главным вопросом в управлении трудовыми ресурсами является вопрос «чем и как занято занятое население».

В зарубежных изданиях понятие экономически активное население (economically active population) аналогично понятию рабочей силы (labour force). В отечественной литературе рабочая сила – качественная характеристика, выражающая наличие способности к труду, товар особого рода.

15 Сен 2019      hiurist         72      

Население России в 2020 году

Статус занятости

У экономически активного населения определяется статус занятости, который зависит от положения сотрудника на рабочем месте и его взаимоотношении с другими сотрудниками. Экономически активное население делится на статусы следующим образом.

Наемные работники

Наемные работники – это люди, которые не владеют средствами производства и продают на рынке собственный труд. Они заключают с работодателем трудовой договор, по условиям которого выполняют ту или иную работу в течение определенного периода времени, в обмен на денежное вознаграждение, оговоренное условиями договора. Наемные работники делятся на гражданских и военных, а помимо этого распределяются по времени заключенного трудового договора:

  1. Сезонные работники. Это работники, нанятые на выполнение сезонных работ, которые, как правило, длятся не более нескольких месяцев.
  2. Временные работники. Это работники, заключившие срочный трудовой договор, или выполняющие работу только в течение оговоренного периода времени.
  3. Постоянные работники. Это работники, заключившие бессрочный трудовой договор, нанятые для выполнения работы на долгий или неопределенный срок.

Работодатели

Работодатели – это люди, которые владеют средствами производства и на постоянной основе используют труд наемных рабочих. У них есть собственные предприятия, заведения, производство, для функционирования которых необходимо нанимать работников.

Индивидуально занятые

Индивидуально занятые – это лица, которые в отличие от работодателей сами выполняют работу и получают прибыль за собственный труд. Они не находятся в подчинении у работодателя и, в то же время, не используют наемный труд других людей.

Члены производственных кооперативов

По своей сути, члены производственных кооперативов похожи на самозанятых, однако отличаются тем, что работают совместно с другими людьми в кооперативе. Они одновременно и работают на предприятии, и являются его собственниками.

Прочие

Лица, информация о которых не дает возможности отнести их к определенному статусу экономически активного населения.

Таким образом, экономически активное население – это люди, создающие предложение рабочей силы и дающие работу на рынке труда. Экономически активное население вместе с экономически неактивным населением составляют всех жителей страны. Экономически активное население делится на различные подгруппы и включает в себя как работающих, так и безработных. В сущности, вся экономика заточена именно на экономически активных людях.

Выбери ответ

Статистика по регионам

По данным статистики в каждом регионе пропорция мужчин и женщин разная. Но наблюдается такая тенденция, что чем благоприятнее климат, тем больше процент представительниц прекрасного пола. И наоборот, чем суровее условия, тем с большей вероятностью можно утверждать, что мужчины будут лидировать.

Некоторые данные по областям:

  • Город Москва – 5829,4 тыс. М (46,2%), и 6785,9 тыс. Ж (53,8%). На 1000 М, 1164 Ж.
  • Ивановская область – 453,6 тыс. М (45,2%), и 550,6 тыс. Ж (54,8%). На 1000 М, 1214 Ж. На протяжении многих лет является лидером в разности полов.
  • Калининградская область – 470,9 тыс. М (47,0%), и 531,3 тыс. Ж (53,0%). На 1000 М, 1128 Ж.
  • Чукотский автономный округ – 25,2 тыс. М (50,8%), и 24,5 тыс. Ж (49,2%). На 1000 М, 970 Ж.
  • Город Санкт-Петербург – 2437,9 тыс. М (45,3%), и 2946,0 тыс. Ж (54,7%). На 1000 М, 1208 Ж.

Процент мужского населения:

  • Приморский край (47,8%).
  • Краснодарский край (46,3%).
  • Красноярский край (46,7%).
  • Республика Дагестан (48,3%).

Данные предоставлены федеральной службой государственной статистики. Вывод в том, что по регионам ситуация практически одинаковая. Единственный регион, где количество представителей сильного пола преобладает — Чукотский автономный округ. Во всех остальных местах показатель значительно ниже.

Жители села и города распределяются по полу неравномерно. Статистически подтверждено, что в селе больше мужчин, а в городах преобладают женщины.

Определение и методы вычисления

Трудовые ресурсы и рынок труда

Рынок труда – это одна из форм экономических взаимоотношений, основу которой составляет купля и продажа рабочей силы. Как и для любого рынка, важнейшие составляющие рынка труда – это спрос и предложение. Работник предлагает свою рабочую силу, а работодатель ее покупает. Оплата производится посредством выплаты заработной платы, премий и так далее.

Рынок труда и трудовые ресурсы являются важным элементом социально-экономической политики государства, и от их состояния напрямую зависит качество жизни большинства граждан. Рынок труда является непременной чертой капитализма и отсутствует при феодальных взаимоотношениях, которые были распространены в историческом прошлом.

Экономически активное население

Экономически активное население — обеспечивают предложение рабочей силы на рынке труда для производства товаров, выполнения работ и оказания услуг. То есть хотят работать, но при этом могут как работать, так и искать работу. В соответствии с этим экономически активное население делится на две категории: численность занятых в отраслях экономики и численность безработных.

Экономически активное население является частью трудовых ресурсов. Численность экономически активного населения изменяется в физических лицах по отношению к определенному периоду времени.

Численность занятых в отраслях экономики — это показатель, характеризующий спрос на рабочую силу на рынке труда. Чем выше спрос на рабочую силу, тем выше показатель занятости в экономике. Каждая экономика стремится к показателям полной занятости населения.

Численность безработных — это превышение предложения над спросом на рабочую силу на рынке труда. Обычно предложение превышает спрос на рабочую силу, что объективно обусловливает наличие безработицы. Это не исключает противоположной ситуации на отдельных участках рынка труда (региональных, по видам деятельности).

Что входит в структуру трудовых ресурсов?

Не все люди могут выполнять одну и ту же работу одинаково эффективно. Производительность труда и его качество в том или ином виде деятельности у каждого различны. Поэтому для характеристики трудовых ресурсов рассматривают их структуру, которая включает в себя 9 категорий. Наиболее важными являются: возраст, пол, квалификация, образование, род занятости.

Возраст играет большую роль при трудоустройстве на работу. Так, в 20 лет будет проблематично устроиться на работу директором, менеджером, депутатом и т. д. Такие работы требуют принятия взвешенных решений, жизненного опыта, а нередко и предшествующего движения по карьерной лестнице. Занимать высшие руководящие посты в таком возрасте никто не станет. Однако если речь будет идти о работе грузчиком, официантом, посудомойкой, каскадером или спортсменом, то тут несомненные преимущества будут у молодых.

Пол тоже довольно важен. Одну работу проще делать женщине, другую – мужчине. Например, при устройстве на работу грузчиком или шахтером мужчина будет иметь больше шансов получить такую должность. Если же устраиваться в магазин одежды или воспитателем детского сада, то здесь предпочтение работодатель отдаст женщине. В целом же возможности для устройства на работу у мужчин выше, поскольку они не обременены воспитанием детей, беременностью, родами и так далее. Мужчины более эмоционально устойчивы, что дает им преимущества, например, при вождении автомобиля.

Тип и уровень образования, наличие или отсутствие ученых степеней также играют немалую роль при выборе кандидата. Например, если у человека техническое образование, то ему будет проще устроиться инженером, а если научное, то преподавателем или ученым. Для уточнения уровня знаний может проводиться собеседование.

Еще одним фактором является место жительства кандидата. Чем ближе человек живет к месту работы, тем больше шансов, что он будет принят. Ведь работодателю гораздо проще управлять сотрудником, если он находится рядом, к тому же это уменьшает вероятность опозданий.

Численность населения по отдельным возрастным группам

Моложе трудоспособного возраста

Год Низкий вариант(тыс.человек) Средний вариант(тыс.человек) Высокий вариант(тыс.человек) Низкий вариант(% от общей численности) Средний вариант(% от общей численности) Высокий вариант(% от общей численности)
2021 27274,4 27372,2 27458 18,6 18,7 18,7
2022 27072,1 27296,2 27538,1 18,5 18,6 18,7
2023 26777,8 27173,7 27606,8 18,4 18,6 18,7
2024 26309 26855 27486,7 18,2 18,4 18,6
2025 25708,9 26404,1 27224,5 17,8 18,1 18,5
2026 25066,1 25902,3 26916,7 17,5 17,8 18,2
2027 24419,6 25406,7 26602,9 17,2 17,5 18,0
2028 23639,1 24783,4 26152,1 16,7 17,1 17,7
2029 22749,1 24060,1 25596,8 16,2 16,6 17,3
2030 21863,4 23350,6 25047,2 15,6 16,2 16,9
2031 20961,5 22630,8 24478,7 15,1 15,7 16,5
2032 20063,7 21923,2 23913,6 14,6 15,3 16,1
2033 19224,8 21282,4 23409,4 14 14,8 15,7
2034 18590,9 20855,6 23117,8 13,6 14,5 15,5
2035 18052,3 20535,1 22935,1 13,4 14,3 15,3
2036 17657,1 20358,6 22885,9 13,1 14,2 15,2

Трудоспособного возраста

Год Низкий вариант(тыс.человек) Средний вариант(тыс.человек) Высокий вариант(тыс.человек) Низкий вариант(% от общей численности) Средний вариант(% от общей численности) Высокий вариант(% от общей численности)
2021 81974 82088,9 82191,3 56 56 56
2022 83173,9 83441 83641,9 57 57 56,9
2023 82393,6 82845,8 83157,1 56,7 56,6 56,5
2024 83668,1 84345,7 84791,4 57,8 57,7 57,5
2025 83228,6 84146,2 84726,3 57,8 57,7 57,4
2026 84572,5 85765,8 86506 59 58,9 58,6
2027 84210 85674,8 86561,7 59,1 59 58,5
2028 85638,2 87415,6 88481,3 60,5 60,3 59,8
2029 85534,7 87602,3 88826,2 60,8 60,6 59,9
2030 85474,9 87839,9 89216,6 61,2 60,9 60,1
2031 85359,7 88028,8 89548,5 61,5 61,1 60,3
2032 85320,2 88301 89955,9 61,8 61,4 60,4
2033 85216,9 88515,7 90295,2 62,2 61,7 60,6
2034 84918,2 88540,7 90430,1 62,4 61,8 60,5
2035 84509,6 88458,6 90453,2 62,5 61,8 60,4
2036 83864,5 88142,9 90239,6 62,5 61,7 60,1

Старше трудоспособного

Год Низкий вариант(тыс.человек) Средний вариант(тыс.человек) Высокий вариант(тыс.человек) Низкий вариант(% от общей численности) Средний вариант(% от общей численности) Высокий вариант(% от общей численности)
2021 37164,4 37189 37238,9 25,4 25,3 25,3
2022 35742,6 35799,7 35898,8 24,5 24,4 24,4
2023 36249,3 36352,9 36518 24,9 24,8 24,8
2024 34786,6 34935,2 35166,8 24 23,9 23,9
2025 35094,7 35308 35631,6 24,4 24,2 24,1
2026 33605,4 33871,4 34291,1 23,5 23,3 23,2
2027 33782,7 34129,4 34681,6 23,7 23,5 23,5
2028 32278,4 32683,9 33357,1 22,8 22,6 22,5
2029 32395,7 32906,7 33736,7 23 22,8 22,8
2030 32449,2 33083,5 34097,2 23,2 22,9 23
2031 32562,2 33337,6 34561,4 23,4 23,2 23,2
2032 32584,4 33515,7 34970 23,6 23,3 23,5
2033 32606 33708,6 35412,1 23,8 23,5 23,7
2034 32615,8 33905,1 35875,5 24 23,7 24
2035 32639,8 34134,5 36372,5 24,1 23,9 24,3
2036 32755,6 34491,8 37000,8 24,4 24,1 24,7

Возрастно-половая пирамида

Чтобы наглядно представить возраст и пол строят возрастно-половые пирамиды, представляющие собой двусторонние линейчатые диаграммы.

Рисунок 3. Возрастно-половая пирамида. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ

Справа на диаграмме показывается женское население, а с левой стороны – мужское население.

В центральной части располагается вертикальная ось, представляющая собой возрастную шкалу, выраженную в интервалах. Интервалы начинаются от 0 лет и кончаются предельным возрастом.

Численность населения, пол и возраст изображаются в виде горизонтальных полос, площадь которых пропорциональна показателям.

Такая пирамида является своеобразной остановкой в непрерывном процессе воспроизводства населения, потому что изображает состояние населения на какой-то определенный момент времени.

Возрастно-половая пирамида дает возможность говорить о том, как различные исторические события, например, война, эпидемия, влияют на воспроизводство населения.

С увеличением возраста численность людей в возрастных группах уменьшается, поэтому в верхней части пирамиды горизонтальные полоски будут короче.

Если бы рождаемость и смертность были постоянны на протяжении длительного времени, то пирамида имела бы вид равнобедренного треугольника, а её боковые стороны были бы прямолинейны. Но, поскольку число родившихся и умерших во времени колеблется, то этого не происходит.

Возрастно-половые пирамиды дают возможность исследовать разные демографические и социально-экономические явления – так, специалисты строят пирамиды по полу, по возрасту, по брачному состоянию.

Используются возрастно-половые пирамиды для анализа экономической активности по возрасту, измерения баланса производства и потребления по поколениям.

История населения России

1951 103 552 506 N/A %
1952 105 137 898 1.53 %
1953 106 849 492 1.63 %
1954 108 633 705 1.67 %
1955 110 446 546 1.67 %
1956 112 253 786 1.64 %
1957 114 030 955 1.58 %
1958 115 762 672 1.52 %
1959 117 441 294 1.45 %
1960 119 063 548 1.38 %
1961 120 625 308 1.31 %
1962 122 116 540 1.24 %
1963 123 517 934 1.15 %
1964 124 802 756 1.04 %
1965 125 948 136 0.92 %
1966 126 940 099 0.79 %
1967 127 781 074 0.66 %
1968 128 501 808 0.56 %
1969 129 156 531 0.51 %
1970 129 800 826 0.50 %
1971 130 467 438 0.51 %
1972 131 163 038 0.53 %
1973 131 885 973 0.55 %
1974 132 633 460 0.57 %
1975 133 400 336 0.58 %
1976 134 186 029 0.59 %
1977 134 995 366 0.60 %
1978 135 833 152 0.62 %
1979 136 702 163 0.64 %
1980 137 603 935 0.66 %
1981 138 534 901 0.68 %
1982 139 487 991 0.69 %
1983 140 460 322 0.70 %
1984 141 453 300 0.71 %
1985 142 465 477 0.72 %
1986 143 495 924 0.72 %
1987 144 536 158 0.72 %
1988 145 548 169 0.70 %
1989 146 467 585 0.63 %
1990 147 231 803 0.52 %
1991 147 804 453 0.39 %
1992 148 181 414 0.26 %
1993 148 379 142 0.13 %
1994 148 426 052 0.03 %
1995 148 354 779 -0.05 %
1996 148 185 810 -0.11 %
1997 147 925 580 -0.18 %
1998 147 579 123 -0.23 %
1999 147 154 807 -0.29 %
2000 146 662 563 -0.33 %
2001 146 109 536 -0.38 %
2002 145 506 821 -0.41 %
2003 144 889 334 -0.42 %
2004 144 313 531 -0.40 %
2005 143 833 240 -0.33 %
2006 143 480 487 -0.25 %
2007 143 259 328 -0.15 %
2008 143 151 706 -0.08 %
2009 143 124 912 -0.02 %
2010 143 142 380 0.01 %
2011 143 184 788 0.03 %
2012 143 249 506 0.05 %
2013 143 347 100 0.07 %
2014 143 666 900 0.22 %
2015 146 270 033 1.81 %
2016 146 330 004 0.04 %
2017 146 389 999 0.04 %
2018 146 450 019 0.04 %
2019 146 510 064 0.04 %
2020 146 570 133 0.04 %

Долгосрочный демографический прогноз

Демографы составили прогноз по количеству народонаселения России вплоть до 2035 года. Выглядит он не слишком оптимистично – за последующие 15 лет россиян станет меньше на целых 9 миллионов. Причем эти данные учитывают не только коренных жителей с российским гражданством, но и мигрантов, которые за последние годы обеспечивали естественный прирост.

По мнению представителей Росстата, при сохранении нынешних показателей рождаемости и смертности увеличить население удастся только при условии существенного роста миграции. При этом государство ставит перед собой цель привлечь в страну молодое трудоспособное население, которое способно снизить общий коэффициент демографической (пенсионной) нагрузки. Но проблема заключается в том, что РФ не слишком привлекательна для мигрантов на фоне благополучных европейских стран, США и Канады – и уменьшение миграционного потока последних лет подтверждает этот тезис.

Добиться естественного прироста за счет увеличения рождаемости в настоящих условиях невозможно – и даже государственные программы поддержки молодых семей не в состоянии исправить демографический перекос. Поколение российских женщин не воспроизводит себя в необходимом количестве уже на протяжении целого века. Для преодоления естественной убыли населения на сотню женщин детородного возраста должно приходиться 215 младенцев. В реальности в 2018 году этот показатель едва достиг 158 новорожденных.

Долгосрочный прогноз численности населения РФ на период 2020-2100 гг. (таблица):

Согласно данным таблицы, ученые предрекают постепенное сокращение проживающих на российской территории людей. Предполагается, что пик убыли придется на 30-е и начало 40-х годов нынешнего столетия. Согласно среднему варианту прогноза, в ХХII век Россия вступит с показателями 124 миллиона населения.

Выбор происходит сейчас

Способны ли власти изменить глобальные тенденции? Вероятно, нет. Но рождаемость и смертность восприимчивы к различным переменным, поэтому в определенной степени государство все же может регулировать демографию — с помощью бюджетной, фискальной и социальной политики. По словам экспертов, существуют исследования, которые доказывают, что рождаемость растет при благоприятных экономических условиях и начинает снижаться, когда ситуация ухудшается.

Андрей Коротаев, заведующий научной лабораторией мониторинга рисков социально-политической дестабилизации ВШЭ, уверен: если бы в середине 2000-х государство не предприняло мер по снижению смертности и стимулированию рождаемости, сегодня Россия имела бы менее 130 млн человек населения.

В ближайшие годы рождаемость будет сильно зависеть от решений, которые принимаются сейчас. Фото Олега Тихонова

В ближайшие годы рождаемость будет сильно зависеть от решений, которые принимаются сейчас: от того, «победит ли алкогольное лобби, отменят ли материнский капитал». Однако в целом остановить естественную убыль будет очень тяжело, говорит Коротаев: основные возможности в плане снижения смертности к настоящему времени исчерпаны, чтобы получить реальный эффект, придется увеличить расходы на здравоохранение примерно в два раза.

«В принципе сценарий, по которому население будет хоть на сколько-то расти, — очень оптимистичный», — полагает Коротаев. По его подсчетам, минимальный коэффициент рождаемости (среднее количество детей, рожденных одной женщиной в течение репродуктивного возраста), при котором остановится естественная убыль населения, должен превышать 2. В 2017 году он составил 1,6.

При этом в России уже есть пример дорогой, но эффективной демографической политики — это Сахалинская область. При рождении первого ребенка семьи в регионе получают ипотеку по ставке 3% годовых плюс деньги на первый взнос; для семей, где появился второй ребенок, ставка ипотеки обнуляется; многодетные семьи могут пользоваться дополнительной социальной поддержкой. Благодаря этим мерам коэффициент рождаемости в регионе в 2016 году достигал 2,16, хотя в среднем по стране составлял лишь 1,76.

Артем Малютин

ЭкономикаОбщество

Занятые и безработные

Все население страны можно разделить на две группы: экономически активное и экономически неактивное население.

Экономически активное население — это часть населения, которая предлагает свой труд для производства товаров и услуг.

Экономически активное население (называемое также рабочей силой) включает две категории — занятых и безработных.

  • выполняли работу по найму за вознаграждение, деньги или с ними расплачивались в натуральной форме, а также иную работу, приносящую доход;
  • временно отсутствовали на работе по причине: болезни или травмы; выходных дней; ежегодного отпуска; различного рода отпусков как с сохранением содержания, так и без сохранения содержания, отгулов; отпусков по инициативе администрации; забастовки и других причин;
  • выполняли работу без оплаты на семейном предприятии.

При отнесении или неотнесении того или иного лица к числу занятых используется критерий одного часа. В России при обследовании занятости к числу занятых относятся лица, работавшие один час и более в обследуемую неделю. Использование данного критерия связано с тем, что необходимо охватить все виды занятости, которые могут существовать в стране, — от постоянной до краткосрочной, случайной и других видов нерегулярной занятости.

К безработным относятся лица от 16 лет и старше, которые в течение рассматриваемого периода:

  • не имели работы (либо занятия, приносящего доход);
  • искали работу;
  • готовы были приступить к работе.

Данное определение соответствует методологии Международной организации труда (МОТ). При отнесении того или иного лица к категории безработных должны учитываться все три критерия, указанные выше.

Экономически неактивное население — это население, которое не входит в состав рабочей силы. Сюда включаются: учащиеся и студенты; пенсионеры; лица, получающие пенсии по инвалидности; лица, занятые ведением домашнего хозяйства; лица, которые прекратили поиски работы, исчерпав все возможности ее получения, но которые могут и готовы работать; другие лица, которым нет необходимости работать независимо от источника дохода.

От количества к качеству

Научно-технический прогресс, распространение автоматизации и рост производительности труда приводят к тому, что необходимая для производства численность работников все время сокращается. В западных странах предпринимают даже специальные усилия для сохранения и увеличения числа рабочих мест, чтобы обеспечить занятость населения в условиях технического прогресса. Таким образом, если миру нужно все меньше работников, то и смысл различных манипуляций, направленных на увеличение числа лиц трудоспособного возраста, вообще непонятен и является признаком консервативного мышления.

Распределение населения по возрастным группам

Согласно нашим расчётам, по состоянию на начало 2020 года, население России имело следующее распределение по возрасту:

15.2 71.8 13
— процент людей младше 15 лет
— процент людей в возрасте от 15 до 65 лет
— процент людей старше 64 лет

В абсолютных цифрах:

  • 22 264 003 человека младше 15 лет (мужчин:
    11 428 073 / женщин: 10 835 930)
  • 105 215 370 человек старше 14 и младше 65 лет (мужчин:
    50 160 697 / женщин: 55 054 673)
  • 19 090 760 человек старше 64 лет (мужчин:
    5 764 603 / женщин: 13 326 156)

Мы подготовили упрощенную модель возрастно- половой пирамиды, в которой представлены только три возрастные группы, данные о которых были приведены выше:

65+
15-64
0-14
мужчины женщины

Примечание: Масштаб пирамиды отличается от абсолютных значений, приведённых выше, поскольку в каждой возрастной группе содержится разное количество лет.

Как мы видим, возрастная пирамида России имеет регрессивный или убывающий тип. Такой тип пирамиды обычно встречается у высоко развитых стран.
В таких странах обычно достаточно высокий уровень здравоохранения, как и уровень образования граждан.
Вследствии относительно низкой смертности и рождаемости, население имеет высокую ожидаемую продолжительность жизни.
Все эти факторы, наряду с множестом других, приводят к старению населения (повышают средний возраст населения).

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий