Статистика зарплат учитель начальных классов в санкт-петербурге

Из чего складывается зарплата учителя в России

Зарплата учителя — это:

  • Базовый оклад ‒ за ведение уроков, проверку тетрадей и дополнительные занятия
  • Стимулирующие надбавки ‒ за олимпиадников, стаж, квалификацию, внедрение новых технологий
  • Надбавка 5000₽ за классное руководство
  • Компенсации ‒ за работу с детьми-инвалидами, сельским учителям за коммунальные платежи
  • Премии ‒ устанавливаются самим образовательным учреждением

Зарплата учителей даже в одной школе может существенно отличаться и зависит от стажа, категории, нагрузки и, наконец, самой школы.

А ещё ‒ от преподаваемого предмета.

Среди предметников самую большую зарплату предлагают учителям английского языка ‒ 32 160₽. Это связано с большим количеством вакансий частных языковых школ, где зарплата выше, чем в общеобразовательных школах.

Вот какую среднюю зарплату предлагают осенью 2020 в вакансиях для учителей-предметников.

Большинство российских учителей сегодня работает на полторы ставки, каждый седьмой учитель ‒ на две ставки.

В Госдуме пообещали рассмотреть законопроект об увеличении базового оклада учителей до 2 МРОТ ‒ но вряд ли пострадавший от ковида бюджет позволит принять такое решение.

Ученико-часовая оплата труда

По сути, это почасовая оплата труда, где доход сотрудника зависит от объема выполненной им работы. Чаще всего ее применяют в отношении совместителей.

Руководство устанавливает определенную стоимость одного академического часа (одного урока в школе, половины пары в колледже или вузе). Но иногда в формулу включается и количество учеников в каждом классе. В среднем профессиональном и высшем образовании на число студентов ориентируются только при расчете оплаты приема экзаменов и зачетов.

Согласно письму Минобрнауки №ИК-244/03, оклад педагогического работника, осуществляющего учебный процесс, рассчитывается по формуле:

Если педагог ведет несколько предметов в разных классах, то его заработная плата рассчитывается по каждому предмету и классу отдельно. Посчитаем, сколько примерно получает педагог-математик, если он:

  • обучает 525 человек во всей школе;
  • работает 36 часов в месяц;
  • за сложность предмета получит коэффициент 0,1, а за категорию — 0,2;
  • стоимость ученико/часа — 20 руб.

Подставляем в формулу и получаем:

Помимо этой суммы, ему доплатят за проверку тетрадей, классное руководство, ведение кабинета, иные обязанности.

Как считать зарплату по новой системе

Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений совместно с Минобрнауки в 2020 году разработала новые единые рекомендации на 2020 год (утв. решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 24.12.2019, протокол №11). Они предписывают вносить в трудовой договор следующие компоненты оплаты:

  • должностной оклад в фиксированном размере;
  • ставку заработной платы;
  • предусмотренные компенсационные выплаты и их размер;
  • условия получения стимулирующих надбавок.

Ставка устанавливается за календарный месяц или за норму труда. Имеется в виду количество академических часов, которые следует отработать в определенный период за ставку заработной платы. Обычно норма устанавливается из расчета 18 часов в неделю.

К выплатам стимулирующего характера, согласно письму Минобрнауки от 29.12.2017 №ВП-1992/02, относятся:

  • за интенсивность (например, работу на 2 ставки);
  • за высокие результаты (достижения учеников, правительственные награды);
  • за стаж непрерывной работы;
  • за качество работы (например, применение инновационных педагогических технологий);
  • премии по итогам отчетного периода.

Компенсационные выплаты предусмотрены за работу в экстремальных климатических условиях, сверхурочные часы, совмещение должностей, выход в выходные или праздники.

В качестве примера рассмотрим, какая зарплата получится у учителя русского языка и литературы высшей категории со стажем 16 лет при следующих начальных данных:

  • должностной оклад — 5 000 руб.;
  • работает в неделю 20 часов;
  • надбавка за стаж — 500 руб.;
  • повышающий коэффициент за высшую квалификационную категорию — 0,2;
  • доплата за проверку письменных работ — 0,1.

Получаем за нагрузку: 5 000 руб. / 18 × 20 = 5 555,56 руб.

За категорию доплата составит: 5 555,56 х 0,2 = 1 111,11 руб.

За проверку работ: 5 555,56 х 0,1 = 555,56 руб.

Добавляем еще 500 рублей за непрерывный стаж.

В итоге получим:

Новая система оплаты труда

С 1992 по 2008 год в РФ работникам бюджетной сферы, включая учителей, платили с учетом единой тарифной сетки — системы разрядов, которая позволяла посчитать зарплату учителя с учетом уровня его квалификации. С 01.12.2008 от такого метода начали отказываться, но реформа и внедрение новой системы оплаты труда (НСОТ) длится до сих пор.

Те, кто уже перешел на новый метод, в заработную плату работников сферы образования включает:

  • оклад;
  • стимулирующие выплаты;
  • компенсационные надбавки.

Начисляет дополнительные суммы работодатель, исходя из установленного положения об оплате труда. Но некоторые руководители, имея доступ к финансам, не только не выплачивают надбавки, но и занижают оклады. Чтобы не допустить ситуации, когда оклад ниже МРОТ, чиновники предлагают в законе прописать необходимость соблюдать пропорцию «70/30», где 70% приходится на оклад, а остальные — на надбавки.

Руководство образовательных организаций обязано знакомить сотрудников со штатным расписанием и тарификационным списком (абз. 4 п. 3.1 постановления Минтруда от 10.10.2003 №69 «Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек»).

Как рассчитывается зарплата учителя начальных классов и как ее считают предметникам:

Перспективы роста заработной платы

Кто же может рассчитывать на увеличение зарплаты в дальнейшем? Наиболее ощутимо увеличиваются доходы специалистов в сфере IT и высоких технологий. Причем подобная ситуация характерна не только для Санкт-Петербурга, но и для страны в целом.

Эксперты отмечают, что доход IT-специалистов вырос в среднем на 10%, в то время как для других отраслей – всего на 4-7%. Объясняется это тем, что спрос на таких сотрудников увеличивается, и пока что не достиг своего пика, следовательно, работодатели, заинтересованные в привлечении профессионалов, будут использовать различные инструменты, в том числе и материальную мотивацию.

В прочих же сферах рост заработных плат происходит медленно. Эксперты выделяют такой тренд, как точечное индексирование – поощрение тех сотрудников, которые оказались наиболее эффективными и принесли компании большую пользу. Например, группа специалистов трудилась над общим проектом, но увеличат зарплату только тем, чей вклад оказался наибольшим. При этом не учитывается профессиональная принадлежность или специальность отличившихся сотрудников.

Также увеличится заработная плата у сотрудников с «цифровыми» навыками

Если вы планируете освоить новую перспективную профессию – обратите внимание на данную сферу деятельности

Эксперты считают, что в текущем году на рынке труда в Санкт-Петербурге не стоит ждать серьезных изменений. При этом нельзя исключать вероятность как улучшения, так и ухудшения ситуации. Планируется поднять уровень заработных плат петербуржцам, задействованным в бюджетной сфере, на 5% от их оклада.

Плюсы и минусы профессии

Как уже было упомянуто, профессия учителя создана для тех, кто искренне любит детей. Если человеку нравится общаться с дошкольниками, то контакт с малышами уже сам по себе является преимуществом профессии. Кроме того, к числу ее достоинств следует отнести:

возможность творческой самореализации, а сегодня, учитывая проекты вроде электронной школы, они стали еще шире,
наличие длительного отпуска,
возможность вносить элементы новизны в рабочий процесс в отличие от офисной рутины,
наличие четкого плана занятий – для многих людей это тоже довольно важно.

Но у профессии есть и не менее весомые минусы: высокий уровень ответственности, который ведет к стрессу и эмоциональному напряжению, а также постоянные административные проверки, большой объем бумажной работы и главное – невысокий уровень зарплаты.

Что входит в обязанности учителя начальной школы?

Профессия учителя начальных классов включает в себя достаточно широкий перечень обязанностей. К сожалению, далеко не все они касаются непосредственно учебного процесса.

Итак, педагог должен, в первую очередь, выполнять учебно-воспитательную работу в соответствии с федеральными стандартами в данной сфере, а также формировать у детей навыки и умения, соответствующие их возрасту. Считается, что педагог должен всячески способствовать раскрытию творческого и академического потенциала учеников, хотя на практике этого очень нелегко добиться.

Также учитель знакомит детей с правилами безопасности, организует праздники и внеклассные занятия. По мере необходимости он помогает детям в индивидуальном порядке преодолевать трудности, связанные с запоминанием сложного учебного материала.

Самые высокооплачиваемые профессии

Но не все жители Санкт-Петербурга получают зарплаты, равные усредненным показателям. Для получения среднего дохода складывают все зарплаты горожан, а получившееся число делят на количество трудящихся жителей. Поэтому в некоторых сферах специалисты могут получать большую или меньшую сумму.

Наиболее высоко, по данным госстатистики, оплачиваются отрасли:

  • Высший менеджмент. В Санкт-Петербурге находится большое количество государственных структур, осуществляющих свою деятельность как на уровне города, так и на уровне всей страны. Руководители в крупных компаниях могут получать от 350 000 до 450 000 рублей в месяц;
  • Сфера информационных технологий. На сегодняшний день специалисты в ней наиболее востребованы. На ежемесячный доход в 200 000-450 000 рублей могут рассчитывать востребованные программисты и директора IT-компаний;
  • Финансы. Данный сектор продолжает развиваться, поскольку многие бизнесмены заинтересованы в предоставлении услуг такого рода, а состоятельного населения среди горожан достаточно. В Санкт-Петербурге работает большое количество банков и других финансовых организаций. Экономисты и финансисты, имеющие квалификацию и опыт, получают от 150 000 рублей;
  • Маркетинг. Если вы занимаетесь рекламой, продвижением товаров или услуг, то вполне можете зарабатывать от 100000 до 150000 рублей;
  • Юриспруденция. Адвокаты и юристы получают в среднем около 100 000 рублей в месяц, однако точная сумма оклада зависти от количества проведенных дел.

Кроме того, одной самых прибыльных отраслей является добыча полезных ископаемых, хотя в регионе их практически нет. В северной столице имеется множество офисов организаций, ведущих такую деятельность – в основном, крупных нефтяных компаний, уровень дохода в которых весьма высок.

Работники бюджетной сферы в Санкт-Петербурге также получают неплохой доход. Оклады у профессиональных военных, пожарных, учителей выше, чем у их коллег в других регионах России. Услуги здравоохранения также востребованы: в городе имеется большое количество государственных и частных клиник, работники которых получают немалые оклады.

Та же ситуация складывается и с образованием – существуют как государственные, так и частные учреждения. В последних уровень дохода преподавателей гораздо выше.

Самые низкие зарплаты – у работников сельского хозяйства и сферы обслуживания. Специалисты, трудящиеся в данных отраслях имеют доход ниже среднего по стране.

Блог школы — Средняя общеобразовательная школа 337

ШКОЛА МАТЕРИАЛЫ БЛОГ ЧАТ СООБЩЕСТВО
Вы здесь:  Средняя общеобразовательная школа 337
Блог школы
Зарплата учителя в Санкт-Петербурге.
ЗАПИСЬ #222 В ЗАКЛАДКИ

13 февраля 2012, 07:39, автор — администраторОльга Викторовна Макаренко

Зарплата учителя в Санкт-Петербурге.

В Санкт-Петербурге действует отраслевая система оплаты труда. Школа самостоятельно не определяет коэффициенты ни за стаж ни за квалификационную категорию и пр. Это прописано в нормативных документах регионального уровня.
Вот например: с 1 января 2012 года в Санкт-Петербурге определена базовая единица для расчёта зарплаты педагогов, она = 6 948 руб. Затем данная базовая единица умножается на коэффициент за образование и образуется индивидуальный базовый оклад каждого учителя.Если образование высшее, то базовую единицу (6 948)умножаем на 1,5 получаем базовый оклад — 10 422 руб., за средне-специальное образование — коэффициент = 1,2 — базовый оклад = 8 337 руб. Затем подсчитываем повышающие коэффициенты за стаж педагогической работы; 0-2 года — 0,15, 2-5 лет — 0,20, 5-10 лет — 0,25, 10-20 лет — 0,30,более 20 лет — 0,35; за квалификациолнную категорию: 1 кат. — 0,20, высшая 0,3, кто аттестовался по новой системе 1 кат. — 0,3, высшая — 0,35 (но официального документа пока нет) , за звание: `Отличник`, `Почётный работник` и пр. — 0,15, за специфику труда: домашнее обучение, работа с электронным журналом и пр. — от 0,105 до 0,2;
Так например учитель государственной Санкт-Петербургской средней школы: образование высшее,стаж педагога более 20 лет, категория высшая, работает с электронными носителями информации получает с 1 января 2012 года за 1 ставку работы (18 уроков в неделю):
6948х1,5 = 10422х(0,35+0,1176+0,105+0,30)= 10422 х 0,8726 = 9094,24 + 10422 = 19 516,24 руб.
Если этот учитель аттестуется по новой системе и получит высшую категорию, он будет получать 20037,34 руб. за одну ставку, если аттестуется на первую — его зарплата будет такой же, как сейчас за высшую, т.е. 19 516,24 руб.

Это зарплата за 1 ставку ( 18 уроков в неделю).

За классное руководство учитель получает из Федерального бюджета 1 000 рублей за класс 25 и более человек .

Прочие доплаты (за проверку тетрадей, классное руководство, заведование кабинетом, внеклассную работу за рамками основной нагрузки и работы классным руководителем, за работу, не входящую в круг основных обязанностей, за качества труда учителя) распределяет образовательное учреждение самостоятельно (создаётся комиссия в школе) на основании  «Положения о доплатах и надбавках» ( этот локальный акт пишется в самой школе и утверждается Советом школы) в пределах суммы, составляющей 15% от фонда зарплаты всего коллектива (этот процент регион определяет самостоятельно! И он может быть различным в разных городах страны!).

Зарплата: сколько стоит учитель?

сколько стоит учитель?  «Открытая студия» — видео смотрим здесь
 www.5-tv.ru/programs/broadcast/506812/
Кто и как оценивает труд учителя в школе? Может ли педагог влиять на уровень своей зарплаты? Что изменилось в системе оплаты труда современного учителя?
 В передаче принимают участие М. Пильдес,  Н. Ботожок, С. Юрьева и др.

2012-02-13 14:10:17 — Наталья Федоровна ЗудинаСпасибо, Ольга Викторовна! Все четко и доступно.
2012-02-14 12:19:07 — Светлана Викторовна ГамазоваСпасибо! Всё написано доступным языком. Всё чётко и понятно.
2012-06-19 19:38:12 — Нина Викторовна ПивовароваА скажите, пожалуйста, в Санкт — Петербурге есть какие- нибудь доплаты от города? И как у вас оплачиваются стимулирующие?
2012-06-19 19:41:10 — Елена Геннадьевна СилаченковаПонятно. А как же остальной России?
2013-02-21 15:55:31 — Ирина Алексеевна ХодюноваУважаемая Ольга Викторовна. Похоже, вы не математик. Иначе, как бы получилось такое удивительное равенство.
6948х1,5 = 10422х(0,35+0,1176+0,105+0,30)= 10422 х 0,8726 = 9094,24 + 10422 = 19 516,24 руб.
Думаю, следует исправить на:
6948х1,5 = 10422руб
10422х(0,35+0,1176+0,105+0,30)= 10422 х 0,8726 = 9094,24 руб
9094,24+ 10422 = 19 516,24 руб

Выскажите Ваше мнение:Извините, только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарииЗарегистрироваться

Сколько в среднем получают учителя

Независимо от метода начисления заработной платы, ежегодно бюджетникам повышают выплаты на уровень инфляции и выше. В бюджете на текущий год запланировано повышение на 5,4%, в 2021 году обещают поднять оклады на 6,6%, а еще через год — на 6,1%. Есть еще так называемые «майские указы», которые предусматривают, что зарплаты школьных учителей власти обязаны поднять до 100% от средних трудовых доходов по региону, а вузовских педагогов — до 200%. Поэтому у некоторых номинальные размеры зарплат вырастут значительно.

Пока же ситуация с зарплатами учителей такая (по данным Росстата за I квартал 2020 года):

Педагогические работники дошкольных образовательных организаций

Педагогические работники образовательных организаций общего образования

Преподаватели образовательных организаций высшего профессионального образования

Российская Федерация

34 257

41 990

87 737

Белгородская область

33 312

37 666

64 878

Брянская область

25 749

27 274

52 693

Владимир

28 815

31 998

62 988

Воронеж

26 769

29 765

61 234

Ивановская область

22 882

24 794

48 526

Калужская область

31 543

35 324

74 549

Кострома

26 721

28 351

56 005

Курская область

26 449

29 734

60 011

Липецк

28 465

31 261

64 528

Московская область

51 914

55 001

104 026

Орловская область

24 723

26 908

54 879

Рязань

27 050

31 094

61 496

Смоленск

25 126

28 708

56 693

Тамбовская область

24 114

26 230

54 644

Тверь

26 568

29 036

59 611

Тула

31 429

34 182

78 128

Ярославль

29 412

31 610

64 479

г. Москва

96 957

144 848

Карелия

37 612

39 642

81 011

Коми

41 683

49 150

81 855

Архангельская область, в том числе:

Ненецкий авт. округ

60 246

73 932

Архангельская область без авт. округа

36 637

44 014

88 558

Вологодская область

35 475

37 255

70 584

Калининград

31 848

33 760

64 437

Ленинградская область

45 672

47 641

82 477

Мурманск

48 278

56 459

105 750

Новгород

27 352

29 212

Псковская область

25 329

28 090

54 039

г. Санкт-Петербург

56 831

59 907

116 899

Республика Адыгея

25 045

27 965

57 840

Калмыкия

23 996

26 765

Крым

25 388

30 449

56 327

Краснодарский край

30 400

33 448

67 660

Астрахань

26 342

30 232

59 743

Волгоград

26 923

29 060

58 367

Ростовская область

26 165

30 561

62 833

г. Севастополь

30 720

38 980

65 026

Дагестан

20 256

24 856

45 666

Ингушетия

22 381

22 890

Кабардино-Балкария

20 398

23 194

49 833

Карачаево-Черкесская Республика

21 970

23 026

47 208

Республика Северная Осетия — Алания

20 611

24 791

50 257

Чеченская Республика

22 139

25 774

51 660

Ставропольский край

23 838

26 646

53 449

Башкортостан

30 973

33 791

67 753

Республика Марий Эл

24 822

27 920

Мордовия

22 153

24 693

54 113

Татарстан

29 733

33 978

76 956

Удмуртская Республика

29 159

31 658

62 407

Чувашия

25 449

27 524

62 392

Пермский край

28 848

32 876

71 160

Кировская область

25 614

27 783

55 147

Нижегородская область

29 699

32 400

70 463

Оренбург

27 733

32 071

60 824

Пензенская область

27 035

28 789

56 008

Самара

29 234

31 877

68 247

Саратов

25 922

28 648

53 659

Ульяновск

25 007

27 550

56 658

Курганская область

25 639

28 125

57 802

Свердловская область

36 251

40 675

77 141

Тюменская область, в том числе:

Ханты-Мансийский авт. округ-Югра

59 033

67 338

141 007

Ямало-Ненецкий авт. округ

75 343

92 812

Тюменская область без авт. округов

43 644

48 176

93 866

Челябинск

28 341

33 701

68 039

Республика Алтай

26 906

28 890

Тыва

28 194

32 307

Хакасия

31 008

36 604

71 754

Алтайский край

24 762

28 006

56 806

Красноярский край

38 689

42 606

90 970

Иркутская область

36 584

41 216

83 577

Кемеровская область

35 599

37 412

79 177

Новосибирск

32 144

35 202

72 070

Омская область

26 774

31 304

63 380

Томская область

33 093

37 744

84 162

Бурятия

34 252

35 427

60 785

Республика Саха (Якутия)

52 356

62 120

130 480

Забайкалье

29 289

34 716

76 129

Камчатка

63 440

69 711

122 536

Приморский край

38 438

45 232

80 214

Хабаровский край

38 539

46 032

88 593

Амурская область

39 307

44 436

85 821

Магадан

71 240

81 656

Сахалин

75 511

89 780

Еврейская автономная область

34 923

40 052

Чукотский автономный округ

83 173

105 019

От чего зависит зарплата?

Существуют нормативы, которых должны придерживаться все школы. На одного специалиста должна быть определенная нагрузка – не более 24 рабочих часов в неделю. На самом деле она, конечно, значительно выше, но время подготовки к занятиям и написания отчетности не учитывается. Кроме того, по нормативам должно быть 25 человек в классе, но некоторые педагоги берут еще детей (до 35 человек). Ведь за каждого ученика сверх норматива доплачивают 800 рублей к основному окладу.

Зарплата учителя состоит из оклада и надбавок. Для педагогов младших классов применяется повышающий коэффициент 1.2. Кроме того, педагог, имеющий звание заслуженного учителя, получает доплату в 10 тысяч рублей. Остальное это стимулирующая часть зарплаты. Ее получают педагоги, которые занимаются внеклассной работой – например, проводят экскурсии и культпоходы (детские представления), организуют тематические кружки по интересам. За это им начисляют баллы, а уже исходя из этого распределяют надтарифный фонд школы в определенном проценте.

Следует учесть, что зарплата педагога во многом зависит от места работы. Даже в государственных школах дополнительный фонд может быть разным. Что же касается частной школы, то там изначально оклады значительно выше, и там педагог может получать до 80 тысяч рублей в месяц.

Оклады по профессиям

Не стоит тешить себя надеждами на то, что все вакансии хорошо оплачиваются. Если претендент не обладает достаточным опытом работы и необходимыми навыками, то он вряд ли сможет рассчитывать на оплату труда в 50 000-60 000 рублей. Соискатель, стремящийся к карьерному росту, должен обладать такими личными качествами, как коммуникабельность, ответственность, целеустремленность и умение работать в команде.

Реальные доходы жителей Санкт-Петербурга сильно разнятся. Так, сотрудники начального уровня получают примерно 28,9 тысяч рублей, опытные специалисты имеют доход в 51000 рублей, для ведущих специалистов планка еще выше – от 75000 рублей. Однако следует учесть, что эти суммы помимо оклада включают в себя бонусы и премии. Кроме того, в статистике указывается размер заработных плат до удержания налогов.

На размер заработной платы петербуржцев влияет сразу несколько факторов: учитывается возраст соискателя, опыт работы, предполагаемая занятость, специфика деятельности, дополнительные навыки, надбавки за качественное выполнение должностных обязанностей.

Большая часть жителей Санкт-Петербурга работает в таких сферах, как:

  • промышленность;
  • торговля;
  • финансы
  • транспорт и связь.

Богатое историческое наследие ежегодно привлекает в Санкт-Петербург туристов из разных городов России и других стран. Это также является одним из перспективных направлений в экономике. Так, за минувший год в северной столице побывали более 8,2 млн гостей.

Весьма востребованной в северной столице является профессия врача. Ежемесячные доходы специалиста в месяц находятся в диапазоне от 22 000 до 200 000 рублей. На размер заработной платы влияет квалификация врача и его специальность.

Специальность врача

Оклад, в рублях

гинеколог

45000

аллерголог

До 41200

анестезиолог

От 38000

хирург

От 50000

психолог

От 22750

эндокринолог

От 35000

проктолог

200000

парамедик

От 170000

ортодонт

От 87000

зубной техник

70000

фельдшер скорой помощи

36000

онколог детский

От 40000

реабилитолог

От 62000

дерматолог

57000

Заработная плата учителей в Санкт-Петербурге зависит от учебного заведения и выслуги лет преподавателя. В государственных школах оклады специалистов-предметников составляют от 29000 до 36800 рублей.

Воспитатель в государственном детском саду в среднем получает 27500 рублей, а в частном – 30000 рублей. Оклад помощника воспитателя в дошкольном учреждении составляет от 20000 рублей, школьный воспитатель в группе продленного дня получает всего 19000 рублей.

В высших учебных заведениях оклад преподавательского состава начинается с 32500 (преподаватель русского языка), и достигает 41875 рублей – такое жалованье получает преподаватель немецкого языка. Оклад проректора – 50000 рублей, руководителя отдела образования – 62500 рублей.

Средний доход сотрудников различных отраслей можно узнать из таблицы ниже.

Специальность

Средний размер заработной платы, в рублях

сантехник

25000

электромонтер

36000

слесарь

28000

сварщик

До 50000

маляр

40000

каменщик

50000

водитель автобуса

От 27000

логист

45000

диспетчер

До 40000

секретарь

От 19000

маркетолог

50000

бухгалтер

60000

инженер

35000

токарь

30000

техник

40000

судоводитель

150000

официант

28000

бармен

До 42000

администратор

50000

повар

29000

экономист-аналитик

43500

финансист

50000

ведущий консультант

От 69000

менеджер по развитию

От 55000

охранник

От 13000

стилист

До 65000

кассир

До 31000

продавец

32000

портной

От 36000

менеджер по рекламе

От 50000

дизайнер

От 50000

промоутер

От 17000

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий